工業物聯網資安領導廠商TXOne Networks（睿控網安）10日宣布公司在2023年網路資安卓越獎（Cybersecurity Excellence Awards）的三個項目當中榮獲金獎（Gold Award）。EdgeIPS在網路防護（Network Security）及工控系統資訊安全（ICS/SCADA Security）項目中得獎；Portable Inspector則在資安檢測（Security Investigation）項目中得獎。

記者/林育如

工業物聯網資安領導廠商TXOne Networks（睿控網安）10日宣布公司在2023年網路資安卓越獎（Cybersecurity Excellence Awards）的三個項目當中榮獲金獎（Gold Award）。EdgeIPS在網路防護（Network Security）及工控系統資訊安全（ICS/SCADA Security）項目中得獎；Portable Inspector則在資安檢測（Security Investigation）項目中得獎。

全球知名的網路資安卓越獎(Cybersecurity Excellence Award)專門表揚在資訊安全領域展現卓越性、創新與領導地位的廠商、產品與專業人士，得獎者遴選是根據其提名強度以及資安界人士票選的結果。該獎是由擁有50多萬名會員的Cybersecurity Insiders網路社群所主辦，此社群匯集了專門致力提升網路資安、保護企業安全的資安專業人士，涵蓋所有產業、所有規模的企業及資安領域。

TXOne Networks（睿控網安）執行長劉榮太博士表示，EdgeIPS、Portable Inspector以及我們的所有解決方案，都是以我們從錯誤中學習的教訓、真實世界的需求，以及我們在各種垂直產業OT環境中多年累積的實務經驗為根基所開發出來。因此，TXOne Networks的產品是徹頭徹尾專為OT環境打造，絕非從IT（資訊技術）環境移轉而來，為了保障營運安全與營收來源，以及保護關鍵OT資產的完整生命週期而設計。

TXOne Networks（睿控網安）的EdgeIPS是一系列的透通式網路安全裝置，專為OT與ICS（工業控制系統）等營運技術所打造。EdgeIPS採用簡便的透通式部署來確保資產設備與生產區域的安全，提供OT可視性及OT工控封包過濾，支援在線或離線部署。EdgeIPS提供深度的封包檢查，支援6,000多種ICS協定的精細參數設定組合，提供企業無可匹敵的營運關鍵設備防護等級，確保生產線持續運作，專為與OT網路整合且不干擾現有組態設定而生。

另外，睿控網安的Portable Inspector是一個USB隨身碟大小的免安裝掃描工具，既能協助企業維護OT資產設備安全，又能符合法規要求避免在設備上安裝軟體或變更其組態設定。Portable Inspector在執行系統檢查的整個期間，絕對不會在系統上留下任何痕跡。此外，這套TXOne Networks解決方案還會在掃描裝置的同時幫企業建立一份盤點清單，可從集中式主控台上查看，並且在掃描記錄檔內加註系統漏洞資訊。Portable Inspector獨家雙重支援Linux和Windows，還可當成USB隨身碟使用，在OT環境內安全地傳輸檔案。

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編譯／莊閔棻 隨著科技的進步，網路攻擊和危險也越來越多，使全球網路安全市場持續增長，許多主要市場公司都積極的要 …

編譯／莊閔棻

隨著科技的進步，網路攻擊和危險也越來越多，使全球網路安全市場持續增長，許多主要市場公司都積極的要開發尖端的網路安全產品，以鞏固市場地位。預測公司Research and Markets就對全球網路安全市場發出了預測報告，並表示，5G 將持續為此領域帶來新機遇。

根據《環球電訊社》的報導，Research and Markets的報告顯示，2021 年全球網路安全市場價值 199.8 億美元，預計到 2028 年將達到 518.9 億美元。

以下是報告整理出的增長原因。

• 驅動力

隨著全球技術的進步，各種數位解決方案、連接設備和 IT 系統的採用不斷的增加。數位基礎設施的發展讓人、設備和平台之間能夠透過應用程式進行協作和交換數據。帶來方便的同時，卻也導致有越來越多地駭客駭入各組織、公司的 IT 系統中，竊取重要的公司數據。因此，網路安全越來越受到重視。

• 目前的狀況

對於每個公司來說，處理網路威脅和有效的保護數據是要務之一。但即使如此，對於目前來說，很多公司在網路安全措施方面的投資仍然不足。因為初始設置的成本很高，有很多公司在資訊安全上起步晚，而已經設置的公司也有很多軟體都需要更新和維護。預計，在未來幾年內，很多組織和公司都會更加注重並加強投資於網路安全。

• 市場趨勢

5G技術為我們帶來了高速的網路速度、頻寬的有效利用，同時還擁有更高的可靠性和更低的延遲。這使5G廣泛被應用於工業物聯網、機器學習和人工智慧（AI）等行業上。而隨著 5G 技術與商業應用的融合程度越來越高，預計將會有越來越多數據透過網路來進行傳輸。也因此，這為我們的數據安全帶來了新的擔憂。隨著5G發展的加速，將持續為網路安全市場帶來新的契機與市場增長。

參考資料：GlobeNewswire

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工業物聯網並非「兩點一線」的成長市場 商業模式轉型幾乎已是當前熱門的成長策略之一，透過雲端，幾乎能將所有產品轉 …

工業物聯網並非「兩點一線」的成長市場

商業模式轉型幾乎已是當前熱門的成長策略之一，透過雲端，幾乎能將所有產品轉為服務型態，穩定金流成為企業不可或缺的血液—即便從過去「賣斷」方式轉成訂閱制需要相當過渡期與承受大量不確定性，不過也有企業的過渡期相當快，德國工業控制軟體巨頭西門子旗下的Siemens Digital Industries部門透過產品組合與選對垂直產業領域客戶，僅花兩年就將公司年營收從 150 億美元成長至200 億美元，一舉成長25%，在工業物聯網發酵下，未來成長幅度可能更驚人。事實上，根據調查，2021年工業物聯網的規模已達1,570億美元，2027年更可能成長到5,250億美元，無論從從宏觀環境到微觀技術來看，對西門子都是利多。

週期、趨勢、風險成為產品虛擬化的最大推力

由於全球轉向以消費者為導向的時代，市場變化大，產品生命週期也跟著縮短，且在輕薄短小與高度客製化訴求下，產品也越來越複雜，為了有效降低企業在產品設計與生產時遭遇的各種問題，能否及時模擬從產品設計、製造，到出貨的流程成為工業控制軟體業者的決勝點；同時，許多企業正在加速上雲，使得OT過去封閉式的環境被打破，跟IT端的結合更加快速，這種整合不但加速企業反應速度，更能打破OT與IT過去牢不可破的資訊壁壘。另外，遠端操作與監控則因疫情與地緣政經風險而快速崛起，當突發事件成為常態時，企業需要在任何時候掌握情況，並需要快速模擬不同情境因應，在這樣的趨勢下，對於數位分身，或者工業元宇宙的需求自然進一步爆發，週期、趨勢、風險成為市場風口。

目前無法定論的是，工業元宇宙究竟是單一平台＋一個虛擬世界，還是一個平台＋多個虛擬世界，但可以確定的是這麼大的虛實整合需要強強聯手才能完成，西門子的製造業客戶每個月產生約 2,200 TB 的數據，這些數據連結到公司的Siemens Xcelerator 數位分身平台，快速分析後進行產品生命週期管理、晶片設計、物理仿真等不同需求，這些都需要大量的機器學習與生態參與者，單靠西門子力量無法完成。做法之一為跟Nvidia的Omniverse平台合作，將 Siemens Xcelerator 龐大的工業生態系統和Omniverse的人工智慧協作，除了能讓各種規模的客戶使用外，Nvidia自身的數位分身技術在全球已有2,5000家企業用戶，屆時可能也成為西門子的潛在市場。

以收購強化算體平台，吸引全球人才加入

西門子已同意以7 億美元收購全球電子價值鏈開源平台 Supplyframe，使公司能進一步強化工業控制軟體茝品研發能力，協助客戶強化在電子設計自動化 (Electronic design automation，EDA) 和印刷電路板 (PCB) 領域的產品競爭力。Supplyframe 最強的能力為建立從的人才生態系統DSI，DSI在全球擁有超過 1000 萬工程和供應鏈專業人士，能隨時調整企業在全球電子價值鏈中設計、採購、營運和銷售產品的方式。DSI平台主要功能是吸引大量軟體人才加入工業製造領域，一方面能強化西門子工業元宇宙軟體的設計能力，一方面也能持續招募軟體人才。

事實上，許多企業忽略的是，在軟體人才招募上，除了公司本身的品牌聲譽外，該公司與哪些科技業者合作、做什麼樣的專案、影響範圍多大都是考量範圍，西門子人才磁吸力或許不若Amazon、Google等企業，但其成為國際製造業軍火庫、大量與人工智慧製造公司合作的形象，卻成為人才招聘與建立生態系的利器。

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【時報記者葉時安台北報導】研華近日啟動校園徵才，放話以優於市場上之薪資、福利，網羅更多優秀人才提前加入工業物聯 …

【時報記者葉時安台北報導】研華近日啟動校園徵才，放話以優於市場上之薪資、福利，網羅更多優秀人才提前加入工業物聯網(IIoT)行列，為各單位補充年輕菁英人才，以進一步形成未來中堅梯隊，除校園徵才之外，研華今年亦開出300多個職缺，不過科技業搶人大戰持續，研華優勢在哪？以及需要大量跨界、跨領域人才，應徵者又該如何胸懷大略？以下是研華人力資源部協理劉蔚志接受《時報資訊》與1111人力銀行《科技島》聯合專訪內容。

　問：研華近幾年積極朝物聯網布局，需要大量跨界、跨領域人才，這方面公司有推出人才、育才政策？

　答：除了科技業搶人，便是人才POOL總量本身大幅降低，這與生育率下降有關係，研華HR方面有找外部顧問協助轉型，也藉此成立個HR的TCC (Talent Cultivation COE；人才培育策略部)，該部門主要功能為人才內部的選育用留，從人才招聘、挑選、培育、用人、留任，來發想各種機制，再由各部門主管實踐。

　研華以人力標籤tag概念，每個tag代表一種能力，不同能力也會有不同等級，針對內部新開職缺，有基本工作技能說明，讓員工互相比對，便了解自己優勢和缺乏技能，HR系統也會列出重點技能如leadership、finance、presentation skill、mentor program等，再導入內部或外部的課程，或是透過一些方式，如辦work shop、規劃mentor program(導師計劃)等。

　問：面對研華場域這麼多，人才有需要特別關注哪部分？

　答：研華在先前提出2025年全球願景，其中有一項為GICC/GIRC（Globally Integrated Corporate Competencies/Globally Integrated Regional Competence），強化國際化，整合outside-in及inside-out的思維，全面盤點企業中央及地區之核心能耐，並加以延伸與固化，來支持多元專注利基事業體之有效發展。

　研華鼓勵內部員工進行國際型輪調，以Global Mobility(全球流動性)的概念，讓全球全體員工在公司所有全球內部分公司，做職能上交流，對員工也有長遠職涯規畫，以致研華對跨國管理型的人才的需求量會逐漸升高。

　研華啟動HR平台系統升級- HCM系統，能夠讓全球研華員工數據全部打通，員工串聯將可看到全球研華其他職缺，比對職缺所需經歷、技能，並了解SoW(工作說明)，得以申請轉調或是公司做策略性的調職，來實現GIRC概念，也可減少工作倦怠、缺乏挑戰性等職涯問題，促進人才流動學習，降低優秀人才流失。

　面對自主內部調動，需原職任滿兩年，經過職涯面試、了解職缺、諮詢面試、錄取輪調，由新主管面試錄取後再通知原主管，以降低心理人情壓力。

　問：根據研華以往紀錄，哪些職位是相對熱門？

　答：錄用新鮮人比例最高為RD相關，當然也因其是兵家必爭的職位，包含半導體、IC design、Double E(電機電子)的硬體工程師。

　問：半導體搶人風潮來勢洶洶，面對產業競爭者，以求職者角度來說，研華如何從中脫穎而出展現自家優勢？

　答：研華花很多時間經營自家品牌，又是B2B品牌，這在台灣是非常少見的B2B branded company(品牌公司)，研華更是2021年台灣國際品牌價值前五大，也花不少心血著墨國際化事務，國際知名度高。研華總部規格，相較於應徵外商的台灣分公司規模便能一目了然，並非聽命行事型，在研華，能在大框框裡面發揮，甚至沒有框框，做事不用綁手綁腳。

　問：目前人才荒，離職率也不低，降低招聘效率，此現象是否能解決科技業低薪狀況？而研華也在育才方面轉型，並成立人才培育策略部，那對薪資方面是否有信心？

　答：調薪會是改善現象的方式之一，但不會是唯一，必須同時讓員工能看到公司在職涯發展、培育規畫、員工福利等有感作為，並提升主管團隊管理能力，讓員工在既有工作上能有效發揮、有所成長，才能較長期有效的解決根本問題。而人才培育策略部的成立，其實就是在落實上述所提的理念，長期來說也希望可做到改善公司整體離職率跟招聘效率；關於目前薪資方面，仍是很有信心。

　問：面試不少人，對於觀察人才最重要的特點？

　答：優化能力、換位思考。他在做同一件事情是否可以持續優化它，能主動發掘可以優化的地方，持續優化事務，好要更好的精神。而研華很多中高階主管也在不同崗位中歷練過，而實現利他精神上，更重要就是要能夠換位思考，不同職位、不同系統下，站在他的角度思考，提升效能。

　這裡也給新進人員一段建言，對工作懷抱熱情，對同事展現利他精神，並勇於對公司提出建議跟需求，公司也會盡力改進。在此循環下，希望同仁及公司都能持續進化成長，達到雙贏。

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【時報-記者葉時安台北報導】物聯網(IoT)已邁入繁榮發展時期，智能化應用的商業場景更加多元，而全球工業物聯網 …

【時報-記者葉時安台北報導】物聯網(IoT)已邁入繁榮發展時期，智能化應用的商業場景更加多元，而全球工業物聯網領導廠商研華(2395)為迎接下一個十年AIoT的高速成長，研華WISE-IoT將積極轉型成軟體「低代碼訂閱制」作為其發展大戰略，提供使用者No-code/Low-code (低代碼/無代碼)開發環境以快速建立邊緣設備與公有雲/私有雲的連接，輕鬆執行設備管理、大數據管理與分析、2D/3D模型視覺化，並落實產業智慧化。以下是研華工業物聯網事業群副總經理林清波接受《時報資訊》與1111人力銀行《科技島》聯合專訪內容。

　問：智慧化當頭，研華也投入WISE-IoT領域多年，擁有深厚物聯網硬體產品、軟體平台與行業集成模組整合及落地經驗，如今研華也以智慧節能訂閱制帶頭調整商業模式；身為硬體廠商起家，研華近幾年又該如何自我定位？

　答：訂閱制最主要的目標是希望把成熟的軟體解決方案，讓使用者SI能快速的應用到客戶的案場上。訂閱制的邏輯就是當軟體成熟時，如Netflix訂閱方式結算使軟體導入，對客戶可降低門檻，不需要發揮一次性龐大的費用，能快速地體驗軟體解決方案，對智慧工廠、智慧節能相關的體驗，也利於加速整個產業的發展，這是極為重要的改變。

　問：訂閱制之舉動是否偏離非客製化模式？研華又會面臨何種困境和其解決之道？

　答：事實上，物聯網用在智慧能源、智慧環保等，仍需要一點點現場配置、現場安裝、現場配線等工程，還是需要前端SI的配合。不過研華盡量將整個標準化到最高程度，逐步將各應用軟體完善標準化後，客戶可以直接配置方式完成整體案場的所有設定，讓SI只需要做現場最基本的安裝跟配置。

　問：研華使命是「智能地球推手(Enabling an Intelligent Planet)」，其發揮核心軟體的優勢支持行業軟體發展，共創物聯網世界的未來，對於未來實際策略發展為何？

　答：Enabling(使有能力)不只在賣硬件，更是Enabling很多廠商。在IoT市場，透過軟體的方式，提出一個完整解決方案，來加速前端夥伴案場的落地，促進產業發展。基本上硬體還是研華非常重要的營收來源，但是整個物聯網裡，更希望能透過軟體的加值，來拉抬更多硬件銷售，協助研華夥伴快速的從自動化轉向到物聯網、從傳統SI轉向到物聯網SI，此舉將會是偕同合作的市場機制。

　研華有相當廣闊的產業，分各事業群，工業物聯網事業群、嵌入式事業群等，面向的產業都不一樣，但都需要與物聯網息息相關，如名稱為嵌入式物聯網平台事業群(Embedded-IoT Group，EIoT)、服務物聯網事業群(Service-IoT Group，SIoT)、物聯雲事業群(Cloud-IoT Group，CIoT)、應用電腦事業群(Applied Computing Group，ACG)、工業物聯網事業群(Industrial-IoT Group, IIoT)、聯雲暨影像科技事業群(Industrial Could & Video Group, ICVG)等。整個產品方案，不論硬軟體產品，都面向自己服務的物聯網產業，整個物聯網產業還會持續發酵10年以上，而研華只需保持著本業專注，扎穩根基。

　問：低代碼訂閱制以ARR(Annual Recurring Revenue；年度經常性收入)之商業模式，提升營收來源之穩定度及可預期度，使其整體營運結構更趨穩健。研華軟硬體整合之際，有獲利目標達成度？

　答：跨入軟體業績會到多少？這是不免俗常被問到的問題。研華在整體營收來源，大部分都仍來自於硬體，但透過軟體是個加值邏輯，不會特別去拆分硬軟體，看整個solution(解決方案)銷售，如研華專注在iMachine、iEMS、iService上面，會採用整體打包方式，以軟硬體增加整個本分競爭力，也能夠持續維持研華每一年有高digit(數字)以上的成長，這便是個重要的實際目標。也並非研華接下來會變成一個軟體公司，研華是個物聯網公司，看待其首要概念就是，軟硬體整合，目前也不會去做這樣地拆分打算。僅純粹看軟體營收，這非公司定位的策略方向，未來自我定位便是往軟硬體整合邁進。

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工業4.0象徵著資訊技術 （IT）與營運技術（OT）的徹底整合，進而提升工廠的效率並節省成本，但這同時也讓關鍵 …

工業4.0象徵著資訊技術 （IT）與營運技術（OT）的徹底整合，進而提升工廠的效率並節省成本，但這同時也讓關鍵的製造系統暴露於駭客入侵的風險。趨勢科技25日宣布與Pro-face by Schneider Electric簽署一項新的合作，將使更多工業資產持有者能獲得工具來保護他們重要的控制系統環境，防範漏洞攻擊，創造安全的連線作業環境，此舉也象徵守護工業4.0與工業物聯網 （IIoT）的努力又邁向另一個里程碑。

數位科技正帶動一波新的工業革命，但同時也製造了許多新的資安風險，而人機介面（HMI）軟體的漏洞正是主要資安風險來源，在2021年所有可能影響關鍵製造業的漏洞中，有將近89%的漏洞都能用來製造衝擊，包括阻斷服務、破壞生產流程，或是竊取資料。

根據趨勢科技最近一份研究指出，每一起ICS/OT資安事件的平均成本約將近300萬美元，然而要將營運關鍵系統離線來測試或套用修補更新，對工業環境來說是一項艱難挑戰。

趨勢科技的ICS/OT防護解決方案Trend Micro EdgeIPS是由趨勢科技旗下專門開發OT防護產品的TXOne Networks所研發，能為工業系統資安主管帶來安心感，這套透通式工業入侵防護系統提供了虛擬修補來保護關鍵工業資產，防範已知及未知威脅，無須變更網路拓樸，能同時保護傳統工業資產以及採用IoT裝置的數位轉型計畫。

透過這項合作，EdgeIPS將成為Pro-face HMI導向架構的其中一環，並帶來保護關鍵的HMI系統防範漏洞攻擊、簡化修補管理節省時間和金錢，以及加快工業物聯網專案的速度且更加安心等效益。（記者／竹二）

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如果要說有哪個產業在過去幾年不斷發展，那應該就是製造業，尤其是新冠疫情後，製造商正盡可能將現有生產流程數位化， …

如果要說有哪個產業在過去幾年不斷發展，那應該就是製造業，尤其是新冠疫情後，製造商正盡可能將現有生產流程數位化，達到更快、成長幅度更高的產能。但應該投資哪些技術才能將業務提升到新的水平，尤其數位技術花費不貲，再沒達到目的前就很燒錢，因此在正確時機投資對的技術，生產力才能提升、流程更快且管理更有效率，許多智慧智造企業的CEO和CTO今年都開始投資相關技術，為了在越發激烈的競爭中脫穎而出，滿足客戶需求。

1工業物聯網 (Industrial IoT)
現有的手動或半自動生產過程或工作流程，要是缺乏數據準確性，以及存在數據孤島(siloed data)，負責人決策困難重重，管理資產、機器和資源等工作將所費不貲，且需要源源不絕的人力運作，難以制訂戰略和改革業務。使用物聯網將簡化過程，不只安裝方便，還能24小時全天使用，即時提供數據還能幫助製造商迅速做出更好決策。全球物聯網製造業市場規模將從2020年的332億美元，在2025年增加到538億美元，預測期間年增率將達10.1%。

2.人工智慧 (Artificial Intelligence)
機器維護沒有自動化會既耗力又耗錢，因此降低機器維護成本很重要，促使大多數公司投資人工智慧等先進技術。人工智慧結合物聯網、移動應用程式和雲端服務，有助預先發現機器問題，提升效率和安全性並降低營運成本。製造業人工智慧市場市值在2020達11億美元，到2026年時將成長為167億美元，複合年增率將大增57.2%。

3.雲端計算 (Cloud computing)
物聯網有助於從機器、人力和管理層面收集數據，雲端計算則能確保連接每個工廠資料，加速並改進大量數據管理，達到最高效率，2019年全球雲端計算市場規模達627.3億美元，預計2026年底將達3837.8億美元，複合年增長率達29.2%。

4.機器人流程自動化 (Robotic Process Automation)
製造業人員每天都要檢查、整合並管理跨部門資產和訂單，執行這些千篇一律的過程不僅耗時，準確度也會降低。投資機器人流程自動化技術不只效率加快，準確度達100%，進而提高生產力，並降低資源和營運成本。2022年，機器人流程自動化市場規模預計達24.67億美元，從2017至今的複合年增長率已達30.14%。

5.行動應用程式 (Mobile Applications)
許多製造商仍主要靠手動操作，因此很難在生產過程中即時收集數據，且每次得在特定位置從設備手動記錄數據，碰到一些無法進入的區域，就難以收集數據。但借助行動應用程式，就能從任何地方透過設備收集，並在生產過程中和他人共享資料，節省大量時間。行動企業應用程式市場預計從2016年的482.4億美元，到2021年增加到980.3億美元，複合年增長率為15.24%。（譯者：Elisa）

原文出處：

https://www.analyticsinsight.net/5-key-technologies-that-will-change-the-face-of-manufacturing-in-2021/

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