科技業大缺工，許多企業徵研發替代役提前搶才，還能利用役期綁約1年半到3年，不怕人才在短期內離職；內政部核定114年研發替代役將實施員額共2,600人，吸引超過400家企業、單位開缺搶才。針對企業想申請研替員額，卻不得其門而入，《科技島》整理出申請方式、資格審查經費等內容，幫助企業提前找到人才。科技業大缺工，許多企業徵研發替代役提前搶才，還能利用役期綁約1年半到3年，不怕人才在短期內離職；內政部核定114年研發替代役將實施員額共2,600人，吸引超過400家企業、單位開缺搶才。針對企業想申請研替員額，卻不得其門而入，《科技島》整理出申請方式、資格審查經費等內容，幫助企業提前找到人才。

[caption id="attachment_156308" align="alignnone" width="1200"] 《科技島》整理出研替員額申請方式、資格審查經費等內容，幫助企業提前找到人才。（圖／123RF）[/caption]

研替員額申請時間

研發替代役制度規劃於每年8月受理員額申請，於9-10月執行單位進行員額審查作業，於10-11月底公告員額核配結果。詳細作業時程，請參閱當年度公告的「研發替代役制度員額申請暨審查作業實施計畫」。（檔案下載路徑：請點選研發替代役資訊管理系統／用人單位員額申請暨審查，於該顯示區中點選「員額申請暨審查作業實施計畫」檔案並下載）

申請研替所需經費

1. 每家申請單位或公司資格審查費新台幣1,000元（含稅），員額核配審查費新台幣5,000元（含稅）。資格審查費經繳件審查後一律不退費。未通過資格審查的申請單位或公司，其員額核配審查費用將以匯款方式，無息退還。
2. 另進用研發替代役役男的用人單位在役男分發用人單位至服滿替代役體位役期間（第二階段），依主管機關所定基準須按月繳納研究發展費，詳細規範請參考研發替代役研究發展費及產業訓儲替代役產業訓儲費繳納標準第2條第2項。

傳統產業可否申請員額

研替制度適用產業範圍有22大類，包括半導體、石化、生醫及保健、光電、金屬、通訊、資訊、電子、電機、機械、航太工業、材料技術、運輸工具、綠色能源、紡織、其他製造業、農林漁牧業、食品業、數位內容、資訊服務、技術服務、其他服務（金融服務、廣告及市場研究、教育服務等等），請參閱當年度公告的「研發替代役制度員額申請暨審查作業實施計畫」，得依規定提出員額申請作業，不論何種產業申請方式皆相同。

研替員額的申請方式

申請單位申請研發替代役需求員額，應於內政部公告期限內至研發替代役資訊管理系統進行線上報名，經登錄規定資料，併同其他規定文件向內政部提出申請。

114年度申請暨審查作業規定的申請方式：

1. 申請單位於報名時間內至資訊管理系統進行線上報名，並依單位申請類別之規定登錄相關資料。
2. 完成線上登錄後列印紙本登錄資料，連同應繳交證明文件於資料繳件截止日前以掛號郵寄至「員額申請暨審查作業單位」，以當日郵戳為憑。
3. 線上登錄、紙本文件繳交及繳納報名費作業皆須於報名期限內完成，方為完成申請程序；惟績優用人單位可免除文件列印繳交作業。

申請研替員額的審查方式

1. 資格審查：完成員額申請繳件作業的申請單位，由作業單位依據審查要項進行查核作業，資格審查通過者，進行「資料查驗」作業。
2. 資料查驗：通過資格審查的申請單位，進行各項資料、數據與附件證明文件內容是否一致性查驗作業，資料查驗結果經內政部完成複查，審查結果以網路公告及通知。資料查驗通過者，進行下一階段審查及核配作業。
3. 研發營運計畫審查：通過資料查驗的申請單位，由審查小組依據研發營運計畫審查要項，進行審查作業，並經內政部完成複查。研發營運計畫審查未達合格標準者無核配員額資格並不得參與後續員額核配作業。

研替員額的核配方式

研發替代役員額核配數是以申請單位國內研發總人數（含在職研發替代役役男）的1/2核配率計算得之，員額核配數不得超過該單位員額申請數。核配率則由基本員額、政策支持度及制度貢獻度等3項分數加總轉換為百分比得之。

若想得知更多研替資訊及職缺請上1111研發替代役專區查詢。

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