原標《Asmedia 祥碩面試》

文／DCARD 網友

首先，感謝高科大同學的無私分享，讓我的面試順利結束。

背景：台科大電機非 ic 組混血

預計今年七八月畢業找預聘

公司門口在全國電子招牌的左邊

進去後直達六樓

我大約面試前十分鐘抵達，於是交了應徵人員表之後，櫃檯先讓我在旁邊的沙發稍坐，後來人資帶領我到四樓會議室，有白板與大螢幕（背後），聽取建言的我有自帶 type-c 轉 HDMI，會議室只有 HDMI 可以接。

兩個人面試，一位是大主管（單位主管）、一位是小主管（直屬），大主管的臉比較沉，看起來很嚴肅，口氣也比較冷，但是聊到後來有比較溫和。

非 ic 組，碩論跟 ic 也沒什麼相關（AI 套模仔），所以主要將簡報的重點放在我的修課與實習上，我在碩一時有自己找寫 RTL 相關會碰 FPGA 的實習，雖然跟 IC 關聯性不大，但還是有幫助。

大主管的問題也就主要問實習相關的

* RTL 怎麼設計

* 要我直接給出 input/ output 還有裡面用到什麼，buffer、FSM 等

* 怎麼去驗證你的設計是對的

* 除了功能對了之外怎麼考量 power, timing, 等

另外一位小主管除了簡報的內容之外，針對修課的部分主要是問 IC 設計的一些簡單問題

* IC Design Flow

* Setup Time / Hold Time 定義

* CDC singal bit / multi-bit 解法

* K-Map 化簡

不過我還是有盡量讓碩論也能寫到 RTL，因此主管也有針對碩論的地方要我給出電路架構，但碩論因為還沒完成，因此也就沒有太深入。

最後有沒有想問的，我問了部門風氣與工時、新人訓練的情況。一般 9:30-18:30，忙的話大概 20:00 都會陸續下班；新人採邊做邊學，公司會提供 Tool 的一些課程，簡單來說就是要自學想辦法不被溺死 ( x

兩位都待到了最後，沒有先行離開，約一小時結束整個面試，最後跟我說他們會去問一下人資接下來的流程，莫約五到十分鐘後人資就進來請我離開了，說兩週內通知結果，沒有被放置 Play。

文由 DCARD 網友 授權轉載, 原文: 《 Asmedia 祥碩面試 》

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