隨著人工智慧（AI）快速進入各行各業，全球職場正出現明顯變動。最新觀察指出，不少企業開始感受到員工流動加快、留才變難的壓力，整體人力市場似乎正在進入一波「重新洗牌期」。記者林育如／編譯

隨著人工智慧（AI）快速進入各行各業，全球職場正出現明顯變動。最新觀察指出，不少企業開始感受到員工流動加快、留才變難的壓力，整體人力市場似乎正在進入一波「重新洗牌期」。

[caption id="attachment_212689" align="alignnone" width="830"] AI讓整體人力市場似乎正在進入一波「重新洗牌期」。（圖／AI生成）[/caption]

《Economic Times》報導，根據最新分析指出，AI正在改變工作的本質，一些重複性高的工作逐漸被自動化取代，而新的職務則更強調分析能力、判斷力與跨領域技能。這種變化讓企業一方面想用AI提升效率，另一方面又不得不重新設計職位與工作內容。

同時，員工對未來的不確定感也在上升。許多人開始擔心自己的技能是否會被AI取代，或工作內容會被大幅改寫，使得職場流動率上升，換工作或轉職的情況變得更頻繁。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

企業端則面臨雙重壓力：既要加速導入AI維持競爭力，又要避免人才流失。因此，不少公司開始加強內部培訓、調整薪資與福利，甚至重新規劃職涯發展路線，希望留住關鍵員工。

延伸閱讀：OpenAI提議試行四天工作制 AI快速發展恐重塑全球職場結構

專家指出，這波變化並不只是短期現象，而是AI逐步深入工作流程後的結構性轉變。未來職場可能會更重視「人機協作」能力，而不是單一技能，傳統穩定職涯的概念也正在被重新定義。

整體來看，AI帶來的不只是效率提升，更正在改變企業用人方式與員工的職涯選擇，全球職場正進入一個不穩定但快速調整的新階段。

資料來源：Economic Times

這篇文章 AI正在掏空職場穩定？企業爆高離職潮 工作市場進入大洗牌 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

全球 AR 智慧眼鏡市場正迎來爆發式成長，根據Counterpoint Research 最新數據顯示，該領域在 2025 下半年預計將達成 98% 的年度增長。蘋果 (Apple) 計畫於 2027 年初推出首款無顯示螢幕的 AR 眼鏡，試圖在 Meta、RayNeo 及 XREAL 等先行者完成市場鋪陳後，利用品牌生態系優勢後發制人。記者孟圓琦／編譯

全球 AR 智慧眼鏡市場正迎來爆發式成長，根據Counterpoint Research 最新數據顯示，該領域在 2025 下半年預計將達成 98% 的年度增長。蘋果 (Apple) 計畫於 2027 年初推出首款無顯示螢幕的 AR 眼鏡，試圖在 Meta、RayNeo 及 XREAL 等先行者完成市場鋪陳後，利用品牌生態系優勢後發制人。

[caption id="attachment_212684" align="alignnone" width="1376"] 外媒指出，定價將在蘋果AR眼鏡的成敗中扮演關鍵角色，否則它可能會重蹈M5 Vision Pro的覆轍。（圖／AI生成）[/caption]

根據研究報告，目前 AR 眼鏡市場由 RayNeo 以 42% 的市佔率領跑，波導技術（waveguide-based）領域更創下 611% 的驚人增幅。蘋果鎖定的產品定位將與現有競爭對手產生差異，致力於打造一款具備完整功能、長效續航力且極致輕量化的配件。為了達成此目標，開發團隊評估將捨棄 iPhone 等級的 SoC，轉而採用更具效率的 Apple Watch SiP（系統封裝晶片），藉此減少散熱需求並降低機身重量。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

市場分析指出，美國與中國作為 iPhone 銷量的主戰場，將是蘋果 AR 眼鏡的最佳切入點。然而，Vision Pro 與後續 M5 Vision Pro 因笨重外型與高昂定價導致銷售不如預期，已成為該公司內部的重要警訊。定價策略將成為這款穿戴裝置能否普及的關鍵，蘋果必須在維持品牌溢價與擴大市場份額之間取得平衡。

業界普遍預期，這款 AR 眼鏡將如同即將問世的摺疊款 iPhone 一樣，為該產品類別注入強大的銷售動能。隨著晶片效能日益成熟，蘋果在硬體整合上的優勢，將成為其挑戰現有領導品牌、重新定義行動視覺體驗的核心武器。

延伸閱讀：
如廁、私密影像全都露！Meta智慧眼鏡傳外流用戶個資
智慧眼鏡是科技還是隱私侵犯？防偷拍程式Nearby Glasses使其無所遁形

資料來源：wccftech

這篇文章 擺脫 Vision Pro 陰影？蘋果 AR 眼鏡傳改用 Apple Watch 晶片、輕量化成關鍵 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

OpenAI提出一份針對「AI時代社會調整」的政策建議報告，指出隨著人工智慧快速滲透職場，企業應開始試行每週四天工作制，並重新設計勞動制度，以因應未來可能出現的工作型態劇烈變化。記者林育如／編譯

OpenAI提出一份針對「AI時代社會調整」的政策建議報告，指出隨著人工智慧快速滲透職場，企業應開始試行每週四天工作制，並重新設計勞動制度，以因應未來可能出現的工作型態劇烈變化。

[caption id="attachment_212677" align="alignnone" width="872"] AI衝擊職場倒數？OpenAI拋震撼提案：每週四天工作制可能成新常態。（圖／AI生成）[/caption]

該報告主張，AI工具正以前所未有的速度提升生產力，未來甚至可能將原本需要數月完成的專案壓縮至更短時間完成。OpenAI表示，若技術持續進展，企業運作方式、知識生產模式以及人們獲取工作與意義的方式，都將被重新定義。

為了減緩轉型衝擊，OpenAI建議企業應提供「更長期且穩定的員工福利」，包括在不減薪的前提下試行四天工作週，同時增加退休金提撥、補助醫療支出，並提供育兒補貼等措施，以確保勞動市場能平穩過渡至AI時代。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

此外，報告也提出應創造更多人力導向職缺，例如托育、教育與醫療等領域，以吸收可能被AI影響的勞動人口。同時，OpenAI更拋出「公共財富基金」構想，讓全民能共享AI驅動的經濟成長成果，類似於其他AI企業提出的社會分配模式。

延伸閱讀：英國豪推AI國家計畫 2030年前要讓1,000萬人學會AI技能

然而，相關提案也引發學界討論。劍橋大學學者指出，讓企業因效率提升而回饋員工的想法並不新穎，但真正的挑戰在於政治與經濟結構是否足以支持這種大規模轉型。

同時，部分經濟學者則提醒，AI對就業市場的影響可能被過度高估，類似歷史上的工業革命般，真正的生產力變革往往需要數十年才能全面顯現。

儘管AI巨頭持續推動「超級智慧」發展，並警告其潛在衝擊，外界對於AI是否能在短期內徹底改變經濟與就業，仍存在明顯分歧。

資料來源：BBC、Imperial Training、Gates News

這篇文章 OpenAI提議試行四天工作制 AI快速發展恐重塑全球職場結構 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

全球記憶體（RAM）短缺引發的連鎖反應正席捲科技產業，微軟（Microsoft）旗下Surface系列設備也難逃波及。根據外媒《Windows Central》報導，微軟已全面調漲Surface裝置售價，主力機型漲幅驚人，最高甚至較原始定價高出500美元。記者彭夢竺／編譯

全球記憶體（RAM）短缺引發的連鎖反應正席捲科技產業，微軟（Microsoft）旗下Surface系列設備也難逃波及。根據外媒《Windows Central》報導，微軟已全面調漲Surface裝置售價，主力機型漲幅驚人，最高甚至較原始定價高出500美元。

[caption id="attachment_159336" align="aligncenter" width="1200"] 微軟已全面調漲Surface裝置售價，主力機型漲幅驚人。（圖／123RF）[/caption]

Surface全線失守 Pro與Laptop價格攀升

在這波漲價潮中，13吋的Surface Pro 11以及13.8吋的Surface Laptop 7受創最深，這2款裝置的起售價已從最初的999美元一舉躍升至1,499美元。

事實上，微軟去年就曾停售999美元的低配版本，改以1,199美元的高容量版本作為入門選擇，當時市場認為是為低階機型挪出空間，沒想到如今連入門款也面臨價格噴發。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

入門與大尺寸難倖免 Surface Pro漲破千元

即使是定位較低階的12吋Surface Pro與13吋Surface Laptop也同樣失守。12吋Surface Pro起售價從799美元調漲至1,049美元，13吋Surface Laptop則由899美元調升至1,199美元。

至於大尺寸的15吋Surface Laptop，起售價也從2024年的1,299美元攀升至1,599美元。

頂規售價直逼3700美元 優勢落後於蘋果

值得注意的是，規格推滿的15吋Surface Laptop（搭載Snapdragon X Elite、64GB記憶體及1TB儲存空間）現在售價高達3,649美元，比同樣規格的16吋MacBook Pro還貴上數百美元。

這讓Surface在面對蘋果僅售599美元且性能優異的MacBook Neo時，競爭處境變得更為艱難。

春夏季新機備受考驗 高昂定價恐成常態

市場傳出微軟可能在今年春季或夏季推出新一代Surface設備。然而，在記憶體短缺問題未解的情況下，業界預估即將問世的新機定價恐怕會維持在高點，甚至比現有型號更貴。

對於長期依賴Windows系統的用戶而言，Surface系列已逐漸從高CP值選擇轉變為挑戰口袋深度的精品級裝置。

資料來源：The Verge

這篇文章 記憶體之亂衝擊！微軟Surface系列全面失守 起售價暴漲500美元 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

蘋果(Apple) 近期推出的 MacBook Neo 在市場取得巨大成功，根據最新業界報告顯示，蘋果已著手規劃其繼任機型。新一代 MacBook Neo 預計將搭載 A19 Pro 晶片，針對記憶體容量、圖形效能及能耗效率迎來顯著提升。記者孟圓琦／編譯

蘋果(Apple) 近期推出的 MacBook Neo 在市場取得巨大成功，根據最新業界報告顯示，蘋果已著手規劃其繼任機型。新一代 MacBook Neo 預計將搭載 A19 Pro 晶片，針對記憶體容量、圖形效能及能耗效率迎來顯著提升。

[caption id="attachment_212675" align="alignnone" width="1264"] 新一代 MacBook Neo 預計將搭載 A19 Pro 晶片，針對記憶體容量、圖形效能及能耗效率迎來顯著提升。（圖／AI生成）[/caption]

銷量超出預期！A18 Pro 晶片傳供不應求

提姆．庫克 (Tim Cook) 此前證實，MacBook Neo 創下 Mac 系列產品史上最強的發售首週銷量。分析師 Tim Culpan 指出，由於需求遠超原先規劃，蘋果 A18 Pro 晶片的庫存正以超乎預期的速度消耗。因應此市場反應，供應鏈消息指出蘋果原計畫明年僅推出搭載 A19 Pro 閹割版晶片的更新版本，現已轉向更積極的硬體升級方案。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

A19 Pro 晶片帶來三大關鍵優化

下一代 MacBook Neo 將採用的 A19 Pro 晶片，預計會解決現行機型最受爭議的痛點，並強化 AI 處理能力：

• 記憶體提升至 12GB：

  相較於現有機型的 8GB 限制，新一代機型將記憶體基礎規格提升 50% 至 12GB。這項更動將強化裝置在多工處理、專業工作流及高負載任務中的表現，回應市場對於 8GB 記憶體不足的長期訴求。

• GPU 效能與 AI 運算大幅躍進：

  A19 Pro 晶片在每個 GPU 核心中皆整合了「神經加速器（Neural Accelerators）」。針對 AI 相關的 GPU 任務，可提供最高達 3 倍的效能增長，這將直接優化 Apple Intelligence、新一代 Siri 以及 3D 遊戲的運行流暢度。

• 能耗效率進化：

  A19 Pro 晶片在架構上具備更高的效率優勢，雖然對電池續航的具體貢獻仍待實測，但對於追求長時行動辦公的使用者而言，每分電力的節省均具備實質意義。

目前，市場普遍看好這款繼任機型將延續 MacBook Neo 系列的銷售動能。儘管蘋果尚未正式揭露產品發表時程，但 A19 Pro 晶片的導入無疑已讓這款產品成為市場關注的焦點。

延伸閱讀：
蘋果Apple Glass渲染細節流出！預計明年登場對決Meta
熱銷到斷貨！MacBook Neo擬升級A19 Pro晶片 恐面臨供應瓶頸

資料來源：9to5mac

這篇文章 二代 MacBook Neo 規格更香！傳導入神經加速器、AI 運算強 3 倍 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

史丹佛大學週一發布的AI年度產業報告指出，專家與大眾對這項技術的看法差距越來越大，報告指出，大眾對AI越來越感到焦慮，尤其在美國，民眾對AI衝擊就業、醫療與經濟等領域。

記者鄧天心／綜合報導

史丹佛大學週一發布的AI年度產業報告指出，專家與大眾對這項技術的看法差距越來越大，報告指出，大眾對AI越來越感到焦慮，尤其在美國，民眾對AI衝擊就業、醫療與經濟等領域。

[caption id="attachment_212663" align="aligncenter" width="1024"] 史丹佛報告：僅10%美國人對AI感到興奮。（圖／AI生成）[/caption]

對科技業人士而言，AI領袖多半聚焦於防範「通用人工智慧」（AGI）這類具備人類思考能力的超級智慧可能帶來的風險；然而，一般百姓更關心實質的生計問題，例如AI是否會導致減薪，或是耗能龐大的數據中心陸續興建後，會不會推升電費漲幅。

在OpenAI執行長奧特曼（Sam Altman）住宅遭襲後的網路反應中，出現大量讚揚攻擊行為的言論，其語調與近年因薪資不公引發的社會爭論相似，甚至有人暗示應採取更激進的行動，以防止工作被AI取代。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

僅10%美國人對AI感到興奮

皮尤研究中心（Pew Research）數據指出，僅有10%的美國人對AI融入生活的興奮感高於擔憂，反觀56%的AI專家深信AI在未來20年將對國家產生積極影響。蓋洛普（Gallup）民調顯示，Z世代在此趨勢中表現最為強烈；即便該族群約有半數每週甚至每天都在使用AI，但他們對這項技術的感受卻愈發失望且憤怒。

專家與大眾在具體領域的認知斷層更為驚人：

• 醫療保健： 84%的專家看好前景，但大眾認同度僅44%。

• 工作方式： 73%的專家持正面觀點，公眾認同度僅23%。

• 經濟影響： 69%的專家持樂觀態度，但考量到裁員威脅，僅21%的大眾有同感。

監管信任度低迷 美國民眾對政府最不放心

在監管信任度方面，美國僅有31%的民眾相信政府能負責任地監管AI，為各國最低；新加坡則以81%位居榜首。全美有41%的受訪者認為聯邦政府對AI的監管力道不足。

儘管恐懼與疑慮並存，AI仍獲得一項肯定，全球認為AI利大於弊的比例從2024年的55%微升至2025年的59%。然而，感到AI令其緊張的受訪者比例也同步攀升至52%，大眾在期待技術便利的同時，內心仍有不安的情緒。

延伸閱讀：

臨場反應決定職涯高度！職場心理專家揭祕：回答突發提問4大心法

資料來源：techcrunch

這篇文章 史丹佛大學報告：僅10%美國人對AI感到興奮！更擔心「電費與裁員」 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

在美國俄亥俄州威斯特萊克（Westlake），近日發生一起令人啼笑皆非的「安危確認」烏龍事件！一名 91 歲的高齡婦女，因與其子女失聯而引發警方大動作搜救，最終卻發現該名長者身體無虞，僅是因為全神貫注於電子遊戲中，才未能察覺外界的各項聯繫。記者孟圓琦／編譯

在美國俄亥俄州威斯特萊克（Westlake），近日發生一起令人啼笑皆非的「安危確認」烏龍事件！一名 91 歲的高齡婦女，因與其子女失聯而引發警方大動作搜救，最終卻發現該名長者身體無虞，僅是因為全神貫注於電子遊戲中，才未能察覺外界的各項聯繫。

[caption id="attachment_212667" align="alignnone" width="1376"] 一位年長的遊戲玩家因失聯，而引發子女與警方的高度重視，但當警員使用門禁密碼進入她的家時，他們發現她一切安好，只是在臥室裡玩一款遊戲，試圖「打破自己的記錄」。 （圖／AI生成）[/caption]

該名婦女平時參與了當地一項名為「你還好嗎？」（Are You Okay?）的社區福利計劃，該計劃每日會定時撥打電話確認獨居長者的安全。然而，上週四調度員撥打電話後，該名婦女遲遲未有回應。隨後其女兒接連嘗試聯繫也無果，引發家屬與警方的高度憂慮。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

在多次聯繫未果的情況下，威斯特萊克警方派遣人員前往其住所查看。即便警員抵達現場並敲門呼喊，屋內依舊毫無反應。隨後警方利用大門密碼強行進入，才在臥室內發現安然無恙的長者。經詢問後得知，該名婦女當時正沈浸在電子遊戲中，為了「挑戰自己的最高得分紀錄」而完全屏蔽了外界的噪音與電話鈴聲。

威斯特萊克警局分隊長傑瑞．沃格爾（Jerry Vogel）在接受《News 5 Cleveland》採訪時表示：「這讓在場的所有人都感到如釋重負，並引發了一陣笑聲。」儘管警方並未透露該名阿嬤正在遊玩的具體遊戲名稱，但沃格爾提到，這名長者對於警方的關心表達了感謝。

這起事件也引發了網路社群對「高齡玩家」的討論。近年來，銀髮族投身電競或深度遊戲的案例屢見不鮮，如過去曾有 91 歲長者在無協助情況下通關《惡靈古堡：啟示錄》（Resident Evil Revelations），或是 95 歲的視障阿嬤在射擊訓練軟體《Aimlabs》中展現驚人實力。此次事件再次證明，電子遊戲的魅力與專注度並非年輕人的專利。

延伸閱讀：
日VTuber新服務「出租阿嬤」？元宇宙奶奶一鍵為你分憂談心、重拾溫暖親情
阿嬤都比你強！日73歲奶奶首次玩《鐵拳8》就奪冠：「沒特別困難」
【懶人包】原來真的打不贏這些阿嬤！盤點全球5組知名銀髮電競選手

資料來源：kotaku、news5cleveland

這篇文章 91 歲失聯嬤引警登門！竟是因為「破關遊戲正入迷」無視外界聯繫 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

在職場中，最令專業人士感到焦慮的時刻，莫過於在毫無準備的情況下被點名提問，許多人擔心自己會語無倫次、閃爍其詞或顯得防衛心過重。職場心理專家與高階主管教練指出，面對突如其來的提問，能否保持冷靜並清晰思考，是展現「主管氣場」的關鍵。記者彭夢竺／編譯

在職場中，最令專業人士感到焦慮的時刻，莫過於在毫無準備的情況下被點名提問，許多人擔心自己會語無倫次、閃爍其詞或顯得防衛心過重。職場心理專家與高階主管教練指出，面對突如其來的提問，能否保持冷靜並清晰思考，是展現「主管氣場」的關鍵。

[caption id="attachment_208356" align="aligncenter" width="1341"] 面對突如其來的提問，能否保持冷靜並清晰思考，是展現「主管氣場」的關鍵。（圖／AI生成）[/caption]

臨場表現成評斷能力指標 AI時代更顯真實價值

隨著AI普及，任何人都能透過AI寫出體面的電子郵件，因此，人們越來越傾向於透過「非腳本」的即時互動，來判斷一個人的真實能力與專業度。專家建議，透過以下4種策略，你將能從容應對任何不期而遇的挑戰。

一、從特定專業範疇出發，建立權威感

當被問到不熟悉的領域時，本能反應往往是推託或語帶保留，但這會削弱你的公信力。頂尖人士會明確界定自己的知識邊界，從自身職位、過往經驗或所掌握的資訊視角來回答。

你可以說：「從平面設計的角度來看，我可以說…」或是「根據我參與過的三次產品導入經驗…」，這樣的回覆既顯得權威，又能在不過度誇大知識的情況下做出實質貢獻。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

二、以提問換取思考時間，精準聚焦需求

被問得措手不及時，反問是一個強大的招式，這不僅能為你爭取整理思緒的時間，還能幫你釐清問題的核心。帶著好奇的語氣提問，會讓你顯得像是一個謹慎思考的聆聽者。

例如：「關於這點，您具體擔心的是哪個部分？」或「這件事目前成為優先考量的原因是什麼？」，這能讓你接下來的回覆更精準、更有力量。

三、洞察提問背後潛台詞，直接解決痛點

優秀的溝通者明白，多數提問背後其實隱藏著3種需求：尋求安心（這件事還在控制中嗎？）、尋求引導（我該怎麼看這件事？）或尋求行動（我接下來要做什麼？）。

當營運主管詢問預測數據時，他們可能不是要聽財務模型的細節，而是想知道是否需要為壞消息做心理準備。在回答時若能直接針對潛在需求回覆，如：「我們會按計畫達成目標，若有變動我會再告知」，將大幅提升溝通效率。

四、強化「我會再回覆你」的說服力

若當下真的沒有答案，不必感到窘迫。關鍵在於將「延遲回覆」轉化為「對對方的利益」，不要顯得是在手忙腳亂，而是展現你的專業與負責。

你可以說：「讓我去抓取數據，以免單憑記憶有誤，您值得獲得精確的數字」或是「我希望給您完整的答覆，請給我一天的時間深思熟慮，這樣能提供更好的策略」。

結語：實戰磨練主管氣場 不再被突襲難倒

應變能力正變得比以往任何時候都更加重要，透過將提問者視為「數位同事」或夥伴，並運用上述技巧，你將能把壓力轉化為展示專業的舞台。下一次面對意料之外的提問時，試著定義範疇、反問澄清、回應潛在需求，並在必要時強而有力地延後回覆，你將不再會被「突擊」難倒。

資料來源：CNBC

這篇文章 臨場反應決定職涯高度！職場心理專家揭祕：回答突發提問4大心法 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

一項由沖繩科學技術研究所（OIST）主導的研究指出，約800年前日本文獻中記錄的夜空紅光現象，可能與一次罕見的強烈太陽活動有關。研究團隊結合歷史詩歌與自然科學證據，嘗試重建當時的空間天氣狀況。記者林育如／編譯

一項由沖繩科學技術研究所（OIST）主導的研究指出，約800年前日本文獻中記錄的夜空紅光現象，可能與一次罕見的強烈太陽活動有關。研究團隊結合歷史詩歌與自然科學證據，嘗試重建當時的空間天氣狀況。

[caption id="attachment_212655" align="alignnone" width="792"] （左）江戶時代的藤原定家肖像插畫。（右）江戶時代手抄本《明月記》抄本，內容為藤原定家的日記。圖中頁面右側提及「北方天空出現紅光」的紀錄。（圖／OIST）[/caption]

研究人員發現，鎌倉時代的詩歌與歷史紀錄中，曾描述北方天空出現異常紅光或類似極光的現象。雖然這些文字帶有文學與文化表達色彩，但其內容仍被認為可能反映當時罕見的大氣光學事件。

為進一步驗證，團隊分析多地樹木年輪中的碳-14變化，結果顯示在相近年代出現宇宙輻射增加的訊號，這被視為太陽高能粒子活動增強的潛在線索，並與文獻記錄時間具有一致性。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

研究指出，這種結合人文紀錄與自然檔案的交叉分析方法，可用於補足過去缺乏儀器觀測的太空天氣歷史，幫助科學家重建長時間尺度的太陽活動變化。

延伸閱讀：雷射一照太空船就會動？石墨烯「無燃料推進」曝光 驚見顛覆級可能性

不過，研究團隊也強調，紅光現象與太陽風暴之間仍屬間接推論，目前無法完全排除其他大氣或環境因素影響，仍需更多跨地區證據進一步確認。

科學家表示，了解歷史極端太陽活動，有助於評估未來可能發生的強烈空間天氣事件，並提升對衛星通訊與電力系統風險的預測能力。

資料來源：Daily Galaxy、OIST

這篇文章 800年前日本夜空紅光之謎有解？古詩與樹木年輪揭示可能極端太陽活動 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。

根據《Nature》科學期刊研究指出，「不限地點工作（Work-from-Anywhere）」已成為國際頂尖人才最渴望的稀缺資源。這種 100% 遠端的辦公模式，讓求職者能徹底擺脫辦公室枷鎖，實現真正的「數位游牧」生活，目前全球市場提供最多遠端機會的五大領域，依序為電腦與資訊科技、專案管理、行銷、傳播以及營運。記者鄧天心／綜合報導

別再以為只有電資科系才能在家領高薪，根據《Nature》科學期刊研究指出，「不限地點工作（Work-from-Anywhere）」已成為國際頂尖人才最渴望的稀缺資源。分析全球超過6萬家企業的徵才趨勢後發現，這種遠端的辦公模式，讓求職者能徹底擺脫辦公室枷鎖，實現真正的數位游牧生活，目前全球市場提供最多遠端機會的五大領域，依序為電腦與資訊科技、專案管理、行銷、傳播以及營運。

[caption id="attachment_212649" align="aligncenter" width="1024"] 遠端工作機會已跨出電資領域，目前提供最多不限地點機會的五大產業中，專案管理、行銷、傳播與營運高居前列。（圖／AI生成）[/caption]

這些職位之所以能提供極高的工作彈性，主因在於其產出多以專案為導向且數位化程度高，例如軟體工程師或資料分析師天生適合非同步（Asynchronous）工作模式，而即便是需要頻繁溝通的客戶經理或社群媒體經理。

然而，想要獲得真正的「自由」代價不菲，2026年所有遠端職缺中，僅約5%符合「不限地點」的定義，且大多數機會集中於資深職位，這類職缺有77%屬於具經驗職位，20%為管理階層，而僅有3%屬於入門級職位，新鮮人若想一畢業就啟動數位游牧，必須具備極強的實戰作品集或稀缺技術。

更多科技工作請上科技專區：https://techplus.1111.com.tw/
科技社群討論區：https://pei.com.tw/feed/c/tech-plus

國際薪資資料庫Payscale的交叉比對，2026年需求量最大且領取高薪的10大遠端職位中，由AI工程師（AI Engineer）以134,047美元（約425.9萬元新台幣）的平均年薪傲視群雄。

緊隨其後的是產品經理（Product Manager）與軟體工程師（Software Engineer），平均年薪分別達100,142美元（約318.2萬元新台幣）與97,382美元（約309.4萬元新台幣），其他高薪職位還包括客戶經理、產品設計師、專案經理與資料分析師，年薪水準多落在222萬至305萬元新台幣之間。

如何爭取這類競爭激烈的職缺？與其大量投遞制式履歷，不如針對每個職缺量身調整申請內容，並在履歷中清楚凸顯過往的遠端協作經驗，以及在非同步環境下展現的溝通與自我管理能力，唯有不斷提升AI工具運用能力與跨文化協作力，才能在2026年的高薪爭奪戰中脫穎而出。

資料來源：

Nature：Individual and organizational predictors of work-from-home productivity: a multi-theoretical study of IT professionals

MarketWatch：Would you rather make $120K working from home or $240K being in an office every day? Here’s what people are saying.

Working Solutions：What Remote Agents Really Think About Working Solutions: Insights from the Latest 2025 Survey

這篇文章 誰說只有工程師能WFH？這5個職位不限地點照樣領高薪 普通人也能輕鬆上手 最早出現於 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊。