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	<title>「%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8」的搜尋結果 &#8211; 科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</title>
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	<description>專注於科技新聞、科技職場、科技知識相關資訊，包含生成式AI、人工智慧、Web 3.0、區塊鏈、科技職缺百科、生物科技、軟體發展、雲端技術等豐富內容，適合熱衷科技及從事科技專業人事第一手資訊的平台。</description>
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		<title>台日合作再升一級！台灣「旺來衛星」展現世界級拍攝能力</title>
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		<dc:creator><![CDATA[李佩璇]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 08 Feb 2025 06:24:30 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[航太]]></category>
		<category><![CDATA[尖端]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-2.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="ONGLAISAT TASA 2" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-2.jpg 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-2-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-2-1024x535.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-2-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="台日合作再升一級！台灣「旺來衛星」展現世界級拍攝能力 1"></p>
<p>日本太空新創公司ArkEdge Space宣布，該公司協助台灣太空中心（TASA）建造的立方衛星「旺來」（ONGLAISAT），已經拍攝到可能是全球最高解析度的地球影像。<content>編譯／李寓心</p>
<p>日本<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E5%A4%AA%E7%A9%BA%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8">太空新創公司</a>ArkEdge Space宣布，該公司協助<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E5%8F%B0%E7%81%A3%E5%A4%AA%E7%A9%BA%E4%B8%AD%E5%BF%83">台灣太空中心</a>（TASA）建造的<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E7%AB%8B%E6%96%B9%E8%A1%9B%E6%98%9F">立方衛星</a>「旺來」（ONGLAISAT），已經拍攝到可能是全球最高解析度的地球影像。這顆比手提箱還小的光學觀測衛星於2024年12月發射升空，在距離地球約400公里的軌道運行，拍下解析度達2.5公尺的影像。領導任務的ArkEdge Space執行長福代孝良（Takayoshi Fukuyo）表示，「旺來」所攝影像清晰度可媲美航空攝影，展現小型衛星的卓越性能。</p>
<p>[caption id="attachment_163612" align="alignnone" width="1200"]<img class="wp-image-163612 size-full" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-1.jpg" alt="" width="1200" height="627" /> 旺來衛星取像華盛頓州卡馬諾島（圖／取自<a href="https://www.tasa.org.tw/zh-TW/announcements/detail/740b7ca7-10be-457c-8857-742cb0d8b25b">TASA</a>官網）[/caption]</p>
<p>根據報導，ArkEdge Space公司發布的黑白影像顯示，「旺來衛星」1月底拍攝到的西雅圖郊區和阿根廷巴塔哥尼亞等區域的土地、樹木和建築物。實際上，「旺來衛星」（ONGLAISAT）為「onboard globe-looking and imaging satellite」的縮寫，將台灣太空中心的光學設備，安裝在桌上型電腦大小的立方衛星上，由日本ArkEdge Space公司和東京大學航空太空實驗室共同研發。</p>
<p><strong>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/technology/space/161547/">加速擺脫GPS！日本發射導航衛星 建構獨立導航系統</a></strong></p>
<h2><strong>台灣加速太空技術發展</strong></h2>
<p>台灣太空中心（TASA）對此表示，「旺來衛星」任務將於3月初結束，其中搭載的光學技術，將應用於未來的遙感衛星任務。隨著台灣與中國關係愈發緊張，台灣正加快確保太空基礎設施，包括從地球觀測到通訊等，在2023年發射自主研發的氣象衛星，以及與美國科技巨頭亞馬遜（Amazon）旗下的寬頻網路衛星計畫「古柏」（Kuiper）洽談合作，而台灣的太空建設與鄰國兼美國盟友的日本，加深商業夥伴關係。</p>
<p>[caption id="attachment_163611" align="alignnone" width="1200"]<img class="wp-image-163611 size-full" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/02/ONGLAISAT_TASA-2.jpg" alt="台灣太空中心的「旺來」（ONGLAISAT）立方衛星模擬圖。" width="1200" height="627" /> 台灣太空中心的「旺來」（ONGLAISAT）立方衛星模擬圖。（圖／取自<a href="https://www.tasa.org.tw/zh-TW/announcements/detail/740b7ca7-10be-457c-8857-742cb0d8b25b">TASA</a>官網）[/caption]</p>
<h2><strong>持續進行台日太空合作</strong></h2>
<p>台灣太空中心也在2024年宣布，與其他日本太空新創公司建立合作夥伴關係，例如使用Space One研發的Kairos小型火箭，在2024年12月18日進行第二次發射，搭載TASA研發的立方衛星，最終以失敗告終。前TASA研究人員創立的台灣晉陞太空股份有限公司（TiSPACE），一家專門從事太空技術和衛星發射服務的公司，也計畫今年初在日本北部一個私人發射場測試火箭。</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>資料來源：<a href="https://www.reuters.com/technology/space/taiwanese-microsatellite-shows-world-class-optical-capabilities-japans-arkedge-2025-02-07/">Reuters</a></p>
<p><strong>※探索職場，透視薪資行情，請參考【<a href="https://www.technice.com.tw/techjob-wiki/">科技類-職缺百科</a>】幫助你找到最適合的舞台！</strong></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/technology/space/163582/">台日合作再升一級！台灣「旺來衛星」展現世界級拍攝能力</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
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		<title>首家獲輝達投資台灣新創 MetAI完成400萬美元募資</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/issues/ai/160074/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[star4038]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 16 Jan 2025 08:04:57 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[AI人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[產業應用]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
		<category><![CDATA[ａｉ]]></category>
		<category><![CDATA[人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[輝達]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/MetAI.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="據報導，台灣MetAI宣布成功完成 400 萬美元（約新台幣1.31億元）的種子輪融資。" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/MetAI.jpg 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/MetAI-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/MetAI-1024x535.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/MetAI-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="首家獲輝達投資台灣新創 MetAI完成400萬美元募資 2"></p>
<p>輝達近日宣布投資台灣人工智慧（AI）新創公司MetAI（宇見智能），這家公司憑藉其突破性的數位雙生技術，成為輝達的首個台灣投資對象。MetAI的技術提供了一種模擬現實環境的新方法，為訓練機器人開闢了新局面。<content>編譯／黃竣凱</p>
<p><a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E8%BC%9D%E9%81%94">輝達</a>近日宣布投資<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E5%8F%B0%E7%81%A3">台灣</a>人工智慧（AI）<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8">新創公司</a>MetAI（宇見智能），這家公司憑藉其突破性的數位雙生技術，成為輝達的首個台灣投資對象。MetAI的技術提供了一種模擬現實環境的新方法，為訓練機器人開闢了新局面。</p>
<p>[caption id="attachment_160104" align="alignnone" width="1200"]<img class="size-full wp-image-160104" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/MetAI.jpg" alt="據報導，台灣MetAI宣布成功完成 400 萬美元（約新台幣1.31億元）的種子輪融資。" width="1200" height="627" /> 據報導，台灣MetAI宣布成功完成 400 萬美元（約新台幣1.31億元）的種子輪融資。（圖／取自MetAI官方FB）[/caption]</p>
<h2><strong>輝達策略性投資強化布局</strong></h2>
<p>據報導，台灣MetAI宣布成功完成 400 萬美元（約新台幣1.31億元）的種子輪融資。投資者包括輝達、廣運機械、所羅門、SparkLabs Taiwan、Addin Ventures 富旌創投和 Upstream Ventures 上游創投。這是輝達首次投資台灣新創企業，展現其對生成式實體AI領域的濃厚興趣。該領域依賴逼真的模擬環境，用於訓練像機器人這樣的AI系統。</p>
<p><strong>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/159629/">輝達AI投資版圖創新紀錄 他們支持了哪些頂尖新創公司？</a></strong></p>
<h2><strong>MetAI</strong><strong>數位雙生技術引發關注</strong></h2>
<p>MetAI專注於開發AI數位雙生技術，能創建真實世界系統的虛擬複本，用於模擬、訓練及驗證。該技術在製造業和自動化領域應用廣泛，例如將工廠生產線在數位環境中完整重現，使其如同現實運行一般。</p>
<p>傳統上，創建這些虛擬複本耗時且成本高昂，而MetAI的模型則能在短短幾分鐘內，將CAD（電腦輔助設計）檔案轉換為功能性3D環境，讓這項技術不僅更具創新性，還變得更易於使用。</p>
<p>MetAI執行長余泰萬Daniel Yu強調，他們的技術在模擬與現實應用之間架起橋樑。他表示，「我們的目標是讓數位雙生技術在推動先進自動化系統上，發揮更大影響力。」</p>
<h2><strong>MetAI</strong><strong>技術縮短模擬時間</strong></h2>
<p>2023年，MetAI與台灣機械工程領導品牌廣運機械工程（Kenmec）合作，為自動化倉儲開發數位雙生技術。藉由MetAI的技術，模擬所需時間從數千小時縮短至僅3分鐘，為企業節省大量時間與成本，相當於將一場馬拉松濃縮為短跑。</p>
<p>以模擬複雜系統著稱的輝達Omniverse平台，則與MetAI的創新技術形成互補，雙方的整合將有望為產業樹立新標準，實現更高的規模與效率。</p>
<h2><strong>MetAI</strong><strong>技術專利成競爭優勢</strong></h2>
<p>MetAI的專有技術，展現了科技產業中智慧財產保護的重要性。與德國跨國企業西門子及法國軟體公司達梭系統等競爭者，專注於物聯網整合或操作效率不同，MetAI將生成式AI應用於實體AI訓練，創造出獨特的市場競爭力。</p>
<h2><strong>MetAI</strong><strong>的未來計畫與展望</strong></h2>
<p>透過最新一輪資金，MetAI計畫擴充研發團隊並設立美國辦事處。聯合創辦人Dave Liu指出，台灣是他們的測試場，但美國市場因高勞動成本及自動化需求，具備更廣闊的發展空間。</p>
<p>此外，MetAI還將強化SaaS產品及垂直AI助理服務，幫助企業更容易地採用其解決方案。在自動化快速普及的趨勢下，MetAI有望引領行業變革。</p>
<p>參考資料：<a href="https://autogpt.net/nvidia-invests-in-metai-a-taiwanese-startup/">autogpt</a></p>
<p><strong>※探索職場，透視薪資行情，請參考【<a href="https://www.technice.com.tw/techjob-wiki/">科技類-職缺百科</a>】幫助你找到最適合的舞台！</strong></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/160074/">首家獲輝達投資台灣新創 MetAI完成400萬美元募資</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
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		<title>輝達AI投資版圖創新紀錄 他們支持了哪些頂尖新創公司？</title>
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		<dc:creator><![CDATA[李佩璇]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 14 Jan 2025 05:32:48 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[AI人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[產業應用]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
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		<category><![CDATA[輝達]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/NVIDIA-1-1.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="NVIDIA 1 1" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/NVIDIA-1-1.jpg 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/NVIDIA-1-1-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/NVIDIA-1-1-1024x535.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/NVIDIA-1-1-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="輝達AI投資版圖創新紀錄 他們支持了哪些頂尖新創公司？ 3"></p>
<p>根據PitchBook數據，輝達於2024年參與了49筆AI新創公司的融資案，遠高於2023年的34筆，並超過此前四年的總和。此外，輝達的企業風險投資基金NVentures也顯著擴大投資活動，2024年共參與24筆交易，較2022年的2筆大幅增長。<content>編譯／黃竣凱</p>
<p>半導體巨頭<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E8%BC%9D%E9%81%94">輝達</a>似乎正積極投資<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E4%BA%BA%E5%B7%A5%E6%99%BA%E6%85%A7">人工智慧</a>（AI）<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8">新創公司</a>。隨著ChatGPT於2年前推出，以及後續競爭性生成式AI服務的崛起，輝達的營收、利潤和現金儲備顯著增長，其股價更飆升8倍以上，而作為全球領先的高性能GPU製造商，輝達正利用這些龐大的財務資源，積極投資於AI新創公司。</p>
<p>[caption id="attachment_159630" align="alignnone" width="1200"]<img class="wp-image-159630 size-full" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2025/01/NVIDIA-1-1.jpg" alt="輝達積極投資人工智慧（AI）新創公司。" width="1200" height="627" /> 輝達積極投資人工智慧（AI）新創公司。（示意圖／123RF）[/caption]</p>
<h2><strong>輝達2024</strong><strong>年參與49</strong><strong>筆AI</strong><strong>融資案</strong></h2>
<p>根據PitchBook數據，輝達於2024年參與了49筆AI新創公司的融資案，遠高於2023年的34筆，並超過此前四年的總和。此外，輝達的企業風險投資基金NVentures也顯著擴大投資活動，2024年共參與24筆交易，較2022年的2筆大幅增長。</p>
<p><strong>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/issues/semicon/159424/">輝達批評AI晶片最新出口限制計畫 認為拜登政府此舉恐適得其反</a></strong></p>
<h2><strong>輝達投資目標：擴展AI</strong><strong>生態系統</strong></h2>
<p>輝達表示，企業投資的目的是支持那些具有「改變市場規則與創造市場」潛力的新創公司。儘管其他科技巨頭也在支持AI新創公司，但輝達在過去兩年內的投資活躍度仍高居榜首，達83筆交易，遠超Alphabet的73筆及微軟的40筆。</p>
<h2><strong>重大投資案例：數十億美元級別融資案</strong></h2>
<p><strong> </strong></p>
<h3><strong>支持OpenAI</strong><strong>成生成式AI</strong><strong>主導力量</strong></h3>
<p>2024年10月，輝達首次支持OpenAI，投資1億美元參與該公司66億美元的巨額融資案。該輪融資使OpenAI的估值達到1570億美元。</p>
<h3><strong>xAI</strong><strong>：投資馬斯克的新AI</strong><strong>公司</strong></h3>
<p>在支持OpenAI數月後，輝達也於2024年參與了馬斯克創辦的xAI的60億美元融資案，進一步涉足AI技術競爭領域。</p>
<h3><strong>投資Inflection AI</strong></h3>
<p>2023年6月，輝達還投資了Inflection AI的13億美元融資案，該公司創辦者曾是DeepMind的共同創始人。</p>
<h3><strong>投資英國自動駕駛技術公司Wayve</strong></h3>
<p>此外，輝達也支持了英國自動駕駛技術公司Wayve的10.5億美元融資，該公司正在開發自動駕駛的自學系統，並正在英國和舊金山灣區測試其車輛。</p>
<h3><strong>Scale AI</strong></h3>
<p>2024年5月，輝達與Accel以及其他科技巨頭，包括亞馬遜和Meta，聯合向Scale AI投資10億美元，該公司為企業提供用於訓練AI模型的資料標記服務。此輪融資後，這家總部位於舊金山的公司的估值接近140億美元。</p>
<h2><strong>中等規模投資案：數百萬到數億美元</strong></h2>
<p>此外，輝達還參與了一些中等規模投資案，投資了包括大型語言模型供應商Crusoe、Figure AI、Mistral AI、Cohere、Perplexity、AI程式設計助理新創公司Poolside、AI雲端運算供應商CoreWeave、日本新創公司Sakana AI、AI研究實驗室Imbue和自動駕駛卡車新創公司Waabi等AI公司。</p>
<h2><strong>超過1</strong><strong>億美元的交易</strong></h2>
<p>除了持續支持生成式AI和自駕技術，輝達也投資於光學互聯技術公司Ayar Labs，及AI驅動的智慧製造公司Bright Machines，並瞄準下一代技術的發展潛力，投資了Kore.ai、AI原生資料管理平台Weka、生成式AI工具的新創公司Runway，和網路晶片設計公司 Enfabrica。</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>參考資料：<a href="https://techcrunch.com/2025/01/11/nvidias-ai-empire-a-look-at-its-top-startup-investments/">Tech Crunch</a></p>
<p><strong>※探索職場，透視薪資行情，請參考【<a href="https://www.technice.com.tw/techjob-wiki/">科技類-職缺百科</a>】幫助你找到最適合的舞台！</strong></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/159629/">輝達AI投資版圖創新紀錄 他們支持了哪些頂尖新創公司？</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
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		<title>顛覆衛星硬體市場！太空新創K2 Space 啟動超大衛星任務</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/technology/space/156445/</link>
					<comments>https://www.technice.com.tw/technology/space/156445/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[李佩璇]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 20 Dec 2024 09:00:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[航太]]></category>
		<category><![CDATA[尖端]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/12/K2-Space-1.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="K2 Space 1" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/12/K2-Space-1.jpg 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/12/K2-Space-1-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/12/K2-Space-1-1024x535.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/12/K2-Space-1-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="顛覆衛星硬體市場！太空新創K2 Space 啟動超大衛星任務 4"></p>
<p>位於加州的太空新創公司K2 Space，近日宣布將於2026年首次發射其超大衛星。該公司計畫利用SpaceX的運輸工具，將其首顆大型衛星送入太空，並進行一系列高難度的任務。<content>編譯／夏洛特</p>
<p>位於加州的<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E5%A4%AA%E7%A9%BA%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8">太空新創公司</a>K2 Space，近日宣布將於2026年首次發射其超大<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E8%A1%9B%E6%98%9F">衛星</a>。該公司計畫利用SpaceX的運輸工具，將其首顆大型衛星送入太空，並進行一系列高難度的任務。這顆衛星將搭載美國國防部多個有效載荷，並進行一個名為「Gravitas」的衛星任務，目標是在<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E4%BD%8E%E5%9C%B0%E7%90%83%E8%BB%8C%E9%81%93">低地球軌道</a>（LEO）和<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E4%B8%AD%E5%9C%B0%E7%90%83%E8%BB%8C%E9%81%93">中地球軌道</a>（MEO）間進行操作。</p>
<p>[caption id="attachment_156446" align="alignnone" width="1200"]<img class="wp-image-156446 size-full" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/12/K2-Space.jpg" alt="太空新創K2 Space 啟動超大衛星任務" width="1200" height="627" /> 位於加州的太空新創公司K2 Space 啟動超大衛星任務。（圖／取自K2 Space）[/caption]</p>
<p><strong>探索中地球軌道的運作挑戰</strong></p>
<p>據報導，這項名為價值 6000 萬美元的「Gravitas」的任務，將成為K2 Space進軍太空市場的重要突破。該衛星將搭載於SpaceX的Transporter-16共乘發射任務，並運送多個國家的安全載荷，它將首先在低地球軌道運行，隨後將提升到中地球軌道。</p>
<p>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/technology/space/155743/">巨型星座啟動 中國國網衛星挑戰SpaceX星鏈</a></p>
<p>基於在中地球軌道上，需要強大的推進系統以及高度抗輻射的能力，K2 Space的共同創辦人兼執行長Karan Kunjur表示，的運作一直是太空探索中的一大挑戰。</p>
<p><strong>美軍積極加強中地軌道部署</strong></p>
<p>Kunjur指出，為追蹤導彈與提升預警系統，加上提升全球定位系統（GPS）網路的需求，美軍在中地球軌道的資源部署日益增強。K2 Space相信，隨著中地球軌道的技術挑戰逐漸解決，這一軌道將在未來提供更大的彈性與韌性。Kunjur表示，未來的太空任務將需要多軌道策略，以確保從低地軌道到中地軌道，再到地球靜止軌道的協同運作。</p>
<p><strong>K2 Space</strong><strong>採用創新衛星架構</strong></p>
<p>為應對上述挑戰，K2 Space採用了創新的衛星架構，其中大多數的太空船零件將由公司自建。這些自建零件包括反作用輪、飛控電腦、太陽能陣列，及20千瓦的強大電力推進系統。這些推進系統將是有史以來最強大的之一，並且將顯著提高衛星在極端環境中的生存能力。</p>
<p><strong>6</strong><strong>千萬美元合約將帶來突破</strong></p>
<p>K2 Space由Kunjur兄弟創辦，該公司將此次獲得的6,000萬美元合約，視為公司邁向新階段的重要里程碑。這筆資金的來源包括政府資金、小型企業創新研發計畫（SBIR）匹配資金，及私募資金，其中30萬美元來自私人投資者，幾乎與該公司於2月份所籌得的5000萬美元A輪融資相當。</p>
<p><strong>K2 Space</strong><strong>的未來計畫</strong></p>
<p>將來，為滿足日益增長的市場需求，K2 Space還計畫實現衛星的批量生產。Kunjur表示，該公司將不僅僅是製造一顆衛星，而是要設計出一個可以實現大規模生產的系統。當第一顆衛星下線後，第二顆、第三顆將緊隨其後，實現快速的生產週期。</p>
<p><strong>將持續與SpaceX</strong><strong>合作</strong></p>
<p>除首個「Gravitas」任務，K2 Space還將參與SpaceX的Transporter-12共乘發射任務，該任務預計於2026年1月進行，將使K2 Space能夠展示其技術和衛星硬體的創新設計，並為即將來臨的大型衛星商業市場奠定基礎。</p>
<p>參考資料：<a href="https://techcrunch.com/2024/12/19/k2-space-will-fly-its-extra-large-satellite-for-the-first-time-in-2026/">TechCrunch</a></p>
<p><strong>※探索職場，透視薪資行情，請參考【<a href="https://www.technice.com.tw/techjob-wiki/">科技類-職缺百科</a>】幫助你找到最適合的舞台！</strong></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/technology/space/156445/">顛覆衛星硬體市場！太空新創K2 Space 啟動超大衛星任務</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
]]></description>
		
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		<title>面試中用聊天機器人？新創和大型科技公司分歧大</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/issues/121580/</link>
					<comments>https://www.technice.com.tw/issues/121580/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[洪嘉宏]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 01 Jul 2024 10:12:27 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[產業應用]]></category>
		<category><![CDATA[AI人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
		<category><![CDATA[人工智慧]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.technice.com.tw/?p=121580</guid>

					<description><![CDATA[<p><img width="1024" height="535" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/07/chatbot.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="chatbot" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/07/chatbot.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/07/chatbot-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/07/chatbot-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1024px) 100vw, 1024px" title="面試中用聊天機器人？新創和大型科技公司分歧大 5"></p>
<p>科技業對於面試中使用聊天機器人這件事存在顯著分歧，反映了他們在招聘策略、技術接受度，及面試目標上的不同取向，相較於因為更加強調靈活和創新而更願意使用人工智慧（AI）的新創公司，大型科技公司更強調標準化和穩定性，並不喜歡在面試員工時有AI聊天機器人的參與。<content><!-- wp:paragraph --></p>
<p>編譯／黃竣凱</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E7%A7%91%E6%8A%80%E6%A5%AD" target="_blank" rel="noreferrer noopener">科技業</a>對於面試中使用聊天機器人這件事存在顯著分歧，反映了他們在招聘策略、技術接受度，及面試目標上的不同取向，相較於因為更加強調靈活和創新而更願意使用<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E4%BA%BA%E5%B7%A5%E6%99%BA%E6%85%A7" target="_blank" rel="noreferrer noopener">人工智慧</a>（AI）的<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8" target="_blank" rel="noreferrer noopener">新創公司</a>，<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E5%A4%A7%E5%9E%8B%E7%A7%91%E6%8A%80%E5%85%AC%E5%8F%B8" target="_blank" rel="noreferrer noopener">大型科技公司</a>更強調標準化和穩定性，並不喜歡在面試員工時有AI<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E8%81%8A%E5%A4%A9%E6%A9%9F%E5%99%A8%E4%BA%BA" target="_blank" rel="noreferrer noopener">聊天機器人</a>的參與。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":121602,"sizeSlug":"full","linkDestination":"none"} --></p>
<figure class="wp-block-image size-full"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/07/chatbot.jpg" alt="科技業對於面試中使用聊天機器人這件事存在顯著分歧，反映了他們在招聘策略、技術接受度，及面試目標上的不同取向。" class="wp-image-121602"/><figcaption class="wp-element-caption">科技業對於面試中使用聊天機器人這件事存在顯著分歧，反映了他們在招聘策略、技術接受度，及面試目標上的不同取向。(圖/123RF)</figcaption></figure>
<p><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>新創公司：靈活創新</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>接受新技術</strong>：許多新創公司願意接受並使用新的技術工具，如用聊天機器人來評估候選人，他們認為這些工具能夠提高面試過程的效率和準確性。如，新創公司Squid Cloud 的創始人 Yossi Kahlon 就表示，他不介意候選人在面試中使用聊天機器人，只要他們坦誠使用，並能夠深入解釋自己的答案。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/121335/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">AI時代來臨&nbsp;&nbsp; 領導者如何迎接道德與戰略雙重考驗</a></strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>實際工作情境測試</strong>：新創公司往往更注重候選人在實際工作情境中的表現，他們認為，既然員工在日常工作中可以使用聊天機器人來提高效率，那麼在面試中也應該允許使用這些工具。供應鏈和流動性投資者Dynamo Ventures 的管理合夥人 Santosh Sankar 表示，面試應該反映候選人在實際工作環境中的操作。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>個性化面試</strong>：新創公司通常採用更靈活和個性化的面試方法。他們可能會為候選人設計開放性問題，允許使用 AI 工具，並重視候選人的實際解決問題的能力。如，新創公司Anvil 允許候選人在設計軟體系統的測試中使用 AI 工具，但要求候選人要能解釋程式碼的作用。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>大型科技公司：保守穩定</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>標準化流程</strong>：相較於新創公司，大型科技公司如 Meta 和 Google 則更傾向於維持標準化的面試流程，他們的面試通常包括傳統的程式設計測試，透過標準化的問題來篩選大量候選人，這些公司認為，保持統一的面試流程，有助於在大規模招聘中保持一致性和公平性。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>抗拒變革</strong>：基於變更面試流程需要在整個組織內推行，並可能影響招聘結果的可預測性，大型公司對此往往持謹慎態度。測試公司CoderPad 的首席執行官 Amanda Richardson 表示，大型公司對變更招聘流程持保留態度，因為這會影響他們的結果預測。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>技術實力測試</strong>：為直接評估候選人的技術實力，大型科技公司更傾向於在面試中禁用聊天機器人。他們認為，面試是測試候選人基礎技能和獨立解決問題能力的關鍵。向量資料庫競賽的早期領導者Pinecone 首席技術長 Ram Sriharsha 強調，即使候選人平時可以使用 AI 工具來輔助工作，但他們也需要能夠獨立解決問題。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>參考資料： <a href="https://www.businessinsider.com/silicon-valley-debates-over-use-ai-chatbots-tech-job-interviews-2024-6?utm_source=copy-link&amp;utm_medium=referral&amp;utm_content=topbar">I</a><a href="https://www.businessinsider.com/silicon-valley-debates-over-use-ai-chatbots-tech-job-interviews-2024-6?utm_source=copy-link&amp;utm_medium=referral&amp;utm_content=topbar" target="_blank" rel="noreferrer noopener">nsider</a></li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></content></p>
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]]></description>
		
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		<title>革命性AI晶片  新創公司募資挑戰輝達</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/issues/ai/120814/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[李佩璇]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 26 Jun 2024 06:51:47 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[AI人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[產業應用]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
		<category><![CDATA[人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[產業供應]]></category>
		<category><![CDATA[輝達]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/AI-chips-Sohu-image-credit-Etched.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="AI chips Sohu image credit Etched" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/AI-chips-Sohu-image-credit-Etched.jpg 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/AI-chips-Sohu-image-credit-Etched-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/AI-chips-Sohu-image-credit-Etched-1024x535.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/AI-chips-Sohu-image-credit-Etched-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="革命性AI晶片  新創公司募資挑戰輝達 6"></p>
<p>由哈佛輟學生創立的新創公司Etched成功籌集了1.2億美元的風險投資，計畫開發一款名為Sohu的晶片，挑戰半導體巨頭輝達在人工智慧（AI）領域的領先地位，Etched總部位於加州庫比蒂諾，這家公司表示，Sohu將用於訓練和部署使用「推動OpenAI的ChatGPT進展的「transformers」AI模型。<content><!-- wp:paragraph --></p>
<p>編譯／黃竣凱</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>一家由哈佛輟學生創立的<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8" target="_blank" rel="noreferrer noopener">新創公司</a>Etched成功籌集了1.2億美元的風險投資，計畫開發一款名為Sohu的<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%99%B6%E7%89%87" target="_blank" rel="noreferrer noopener">晶片</a>，挑戰半導體巨頭<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E8%BC%9D%E9%81%94" target="_blank" rel="noreferrer noopener">輝達</a>在<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E4%BA%BA%E5%B7%A5%E6%99%BA%E6%85%A7" target="_blank" rel="noreferrer noopener">人工智慧</a>（AI）領域的領先地位，Etched總部位於加州庫比蒂諾，這家公司表示，Sohu將用於訓練和部署使用「推動OpenAI的ChatGPT進展的「transformers」AI模型。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":120837,"sizeSlug":"large","linkDestination":"none"} --></p>
<figure class="wp-block-image size-large"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/AI-chips-Sohu-image-credit-Etched-1024x535.jpg" alt="新創公司Etched成功籌集了1.2億美元的風險投資，計畫開發一款名為Sohu的晶片。" class="wp-image-120837"/><figcaption class="wp-element-caption">新創公司Etched成功籌集了1.2億美元的風險投資，計畫開發一款名為Sohu的晶片。（圖取自Etched官網）</figcaption></figure>
<p><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>與輝達競爭</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>據報導，Etched的目標是利用這筆資金研發出能與輝達競爭的晶片，聯合創辦人兼CEO Gavin Uberti指出，隨著AI技術的發展，大多數需要大量計算資源的任務將由特定應用積體電路（ASICs）完成，這些定制化的硬體比輝達的通用GPU更高效且成本更低，在效率和成本上具有顯著優勢。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>Sohu</strong><strong>的技術優勢</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>Etched的Sohu專注於「transformers」技術，使其在處理從晶片到記憶體的數據傳輸時更加高效，Uberti指出，Sohu晶片可以減少占用記憶體空間，將更多空間用於增加電晶體數量，提升晶片的計算性能。此外，Sohu還採用單核心設計，減少了多核心協同計算中的效率損失，這種專用設計使Sohu晶片在執行特定AI模型時，比輝達的通用GPU快了10倍以上，Uberti表示，這種高效能將改變AI計算的未來格局，並可能引發一場晶片行業的革命。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>高風險高回報的賭注</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>Uberti和他的聯合創辦人Chris Zhu在2022年輟學創立了Etched，專注於開發這款革命性的晶片，隨著公司迅速擴展，他們已經吸引了35名員工，其中包括許多晶片行業的資深人士，Etched提供住房津貼以吸引頂尖人才加入，並在庫比蒂諾落定。Uberti 表示，「我們正在下一個大賭注，如果『transformers』技術消失了，我們就完了，但如果它持續存在，我們將成為有史以來最大的公司。」</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>儘管面臨來自輝達等資金充裕且競爭激烈的公司的挑戰，Etched創始人依然堅信，他們的產品能夠在市場中脫穎而出。Uberti表示，隨著AI技術的不斷發展，將晶片被用於支援每分鐘數百萬次的AI軟體，對於專用AI晶片的需求將大幅增加。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>市場挑戰與未來展望</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>雖然Etched面臨來自輝達等科技巨頭的激烈競爭，但Uberti堅信，專注於「transformers」技術並快速推向市場的策略，將幫助他們在專用AI晶片市場中取得成功，目前Etched已經開始與潛在客戶洽談合作，並計畫在今年稍晚推出Sohu的原型。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>參考資料：<a href="https://www.cnbc.com/2024/06/25/etched-raises-120-million-to-build-chip-to-take-on-nvidia-in-ai.html" target="_blank" rel="noreferrer noopener">CNBC</a></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/120814/">革命性AI晶片  新創公司募資挑戰輝達</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
]]></description>
		
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		<item>
		<title>【學長姊帶路】智齡科技 AI/DS PM 實習心得</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/work-place/mentor/118500/</link>
					<comments>https://www.technice.com.tw/work-place/mentor/118500/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[周星馳]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 14 Jun 2024 02:45:05 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[學長姊帶路]]></category>
		<category><![CDATA[PM]]></category>
		<category><![CDATA[工作甘苦談]]></category>
		<category><![CDATA[智齡科技]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.technice.com.tw/?p=118500</guid>

					<description><![CDATA[<p>公司有專業的 Data Analyst、Data Scientist，較專業的數據分析會是由他們進行，例如客戶健康度分析、機構住民退房分析…等，因此 PM 的資料探索與數據分析主要是用於探索潛在需求、制定產品策略使用。我們會自行到資料庫撈取數據，自行進行較基礎的數據分析。<content><!-- wp:paragraph --></p>
<p>原標《面試心得分享(台泥/中華化學/欣興 /兆凌/台塑/遠東新世紀/台星科/艾克爾/台積電)》</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>文／Felice Hsiao</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>關於 Jubo</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>公司理念：</strong>We Connect Care.</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>公司規模：</strong>約 80 人，總部位於台北新店，在台南、嘉義、新加坡、北美也設有辦公室。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>公司產品：</strong>Vital Link、NIS、SPACE、<a href="https://www.jubo-care.com/" rel="noreferrer noopener" target="_blank">智齡照顧網</a>…等多項醫療、長照領域產品。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:image {"align":"center","id":118519,"sizeSlug":"full","linkDestination":"none"} --></p>
<figure class="wp-block-image aligncenter size-full"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/0_D4rhql8Oc-dO64VG.jpg" alt="" class="wp-image-118519"/><figcaption class="wp-element-caption">台北總部有好幾間電話亭供2人以下開會使用，我很喜歡！</figcaption></figure>
<p><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>Jubo AI/DS Team 的 PM Intern 在做什麼？</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>我是 Jubo 第一位 PM Intern，所以我想日後工作內容可能會再調整，但可以就我的經驗簡單分享：</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:quote --></p>
<blockquote class="wp-block-quote"><p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>＃將 AI Model 商品化<br />＃資料探索與簡單的數據分析<br />＃規劃雛型、使用者訪談<br />＃制定產品路線圖與指標<br />＃跨部門溝通、資源協調</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p></blockquote>
<p><!-- /wp:quote --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>將 AI Model 商品化</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>到職後，我首先收到兩個看似簡單的任務：</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:list {"ordered":true} --></p>
<ol><!-- wp:list-item --></p>
<li>將<strong>一般傷口分析模型</strong>推上線</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>將<strong>失智症評測模型</strong>推上線</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ol>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>這兩個模型是先前暑期實習生的專案結果，到了我（秋季實習生），就是要負責將模型推上線，看是要放進NIS（護理資訊系統）或是與外部專案合作都可以，給了我無限的發揮空間。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>附帶一提，若對 2022 暑期實習生成果有興趣，可自行參閱下方連結</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><a href="https://www.facebook.com/Jubo.health/videos/1239282846820128" rel="noreferrer noopener" target="_blank">2022 Jubo 暑期實習生成果發表會</a>(Facebook)</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><a href="https://medium.com/@come880412/%E5%AF%A6%E7%BF%92%E5%BF%83%E5%BE%97%E8%A8%98%E9%8C%84-jubo-ai-ds-team-machine-learning-summer-intern-3621ea956369">實習心得記錄 — Jubo AI/DS team Machine Learning Summer Intern — Gi-Luen Huang (Medium</a>)</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>資料探索與簡單的數據分析</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>公司有專業的 Data Analyst、Data Scientist，較專業的數據分析會是由他們進行，例如客戶健康度分析、機構住民退房分析…等，因此 PM 的資料探索與數據分析主要是用於探索潛在需求、制定產品策略使用。我們會自行到資料庫撈取數據，自行進行較基礎的數據分析。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>這邊可以簡單分享我的經驗。實習期間接到的任務之一，是「<strong>將失智症評測的 AI Model 推上線</strong>」。當時模型已訓練完成、也已佈署上線，使用方法也很簡單，只要給定一住民 id ，模型就可以評估該住民罹患失智症的風險。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>OK，AI Model 已經好了，那上線還能有什麼問題？</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>我們不知道該怎麼將它變成可用的功能。模型以外的所有事情都還非常模糊－－我們不確定誰需要這個 AI Model，也不知道該怎麼讓使用者和它互動，更不確定這個模型適合什麼樣的商業模式。因此，在執行期間，我就有去撈取資料，分析機構內住民失智症的人數、佔比、分佈…等，藉由數據評估需求，再決定以什麼角度切入才能讓該 AI Model 順利商品化、上線，同時也評估專案是否值得繼續投入資源。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>不過除了數據分析這樣量化的分析，我們也會透過使用者訪談、收集二手資料…等質化方式來評估，畢竟 UX 就是 Jubo 的靈魂。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>規劃雛型、使用者訪談</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>承上，除了數據外，我們也會透過使用者訪談了解需求。以長照成本分析為例，我與 UX Designer 就訪談了超過 4 位的潛在使用者，了解照護者的痛點，以及他們對於該AI產品的想法。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>透過使用者訪談，甚至透過觀察他們與產品雛形互動的過程，PM 多少就能藉此評估目前產品的狀況，並決定是否要改變產品的進行方向。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>在過去的實習中，我很少有訪談的經驗，但在智齡短短的三個月中，我就進行了7次的使用者訪談，從一開始的不熟悉，到後來也漸漸掌握了訪談的節奏與技巧。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>制定產品路線圖與指標</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:image {"align":"center","id":118517,"sizeSlug":"full","linkDestination":"none"} --></p>
<figure class="wp-block-image aligncenter size-full"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/06/0_lEq3JCO236O5wUf1.png" alt="" class="wp-image-118517"/><figcaption class="wp-element-caption">圖片來源：Product Plan</figcaption></figure>
<p><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>上面提到 UX 是 Jubo 的靈魂，那資料科學就是 Jubo 的血肉。因此每樣產品在上線前，都會制定對應的產品指標，供未來追蹤以評定產品成敗。以護理實務會使用到的 Kardex 為例，它最重要的指標應是「交班記錄完整率」，越高就代表產品越成功。如果是生命徵象異常偵測的功能模組，最重要的指標就可能是「住民突發狀況事件數」，越低代表該模組成功替機構及早捕捉了住民的異常狀況。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>指標又可依重要程度、關連程度分成數個類型、層次，常見的有：</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:list {"ordered":true} --></p>
<ol><!-- wp:list-item --></p>
<li>North Star Metric：整個產品中大家最關注的指標，與產品成敗有相當直接的關係，例如Spotify的North Star Metric就是用戶收聽時間（Time Spent Listening）。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>Primary Metric：產品如何改變使用者行為，例如常見的活躍用戶數、轉換率</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>Supporting Metric：用來旁敲側擊的指標。例如交班記錄完整率無法量化，那麼我們就可以用「字數」、「閱讀時間」等指標來推論交班記錄完整率的變化（當然，這非常仰賴 domain knowledge）</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>Guardrail Metrics：追蹤對產品負面影響的程度，例如我們希望AI模型上線後可以減少使用者的操作時間，但並不希望使用頻率下降，這就可以是一種 Guardrail metrics。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ol>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>值得一提的是，指標是會隨著產品所處的階段而調整，並非一成不變。指標除了可用於判斷成品成效，A/B測試時也可用來評估實驗的成敗。指標對於產品經理來說，可說是相當重要。不過從零開始制定指標對新手（我）來說有一定的難度，實習期間也非常感謝資料科學總監 Peter、產品經理 Jack 的指導，協助我建立指標的概念，也針對我制定的指標給予回饋。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>跨部門溝通、資源協調</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>最後一個，就是跨部門溝通與資源協調。聽起來簡單，身在其中就會知道有關人的事永遠是最複雜困難的。在 Jubo，工程團隊與資料科學團隊算是分開的兩個部門，所以當我們需要前後端資源時，就需要和工程團隊花更多時間在溝通與協調。Business Team 也會因為和客戶的承諾，而必須不斷 push 我們產出 demo、安排工作坊等等，因此我們的資源與排定好的優先級就也會面臨不斷變動的風險。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>簡單來說，每個部門資源都有限，且都有各自的優先順序，該如何順利的跨部門溝通，甚至必要時進行協商，以及最後的資源協調，都是我在 Jubo 實習時經常碰到的議題。雖然困難，但也相當有趣。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>PM Intern 的一天</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>我一週上三天班，因此我將這三天濃縮為一天，來展示 PM Intern 的一天給大家～</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading">🕰️ 09:00~12:00</h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>盤點工作</strong>：首先規劃今天要做的事情，並把 todo list key 到 Google Calendar 上。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>產品研究</strong>：觀察產業新聞、了解市場動態、研讀文獻。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>大會議</strong>：參與每週的公司大會議。會議上各部門會輪流進行月報，其他人則可藉此機會了解其他部門業務。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>組內例會</strong>：每週我們 Team 都會開一場例會，讓大家 sync up 彼此進度。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>專案例會</strong>：每個專案視情況展開週會或是雙週會，會議上大家會匯報進度，同時也會進行討論與發想。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading">🕰️ 12:00~13:00</h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>午休</strong>：和同事到公司附近買便當回來吃XD 香菜雞肉飯是我的愛！</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading">🕰️ 13:00~15:00</h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>寫規格書</strong>：視階段而異，通常是維護規格書的內容，並告知相關人員異動。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>與工程師溝通：</strong>當專案已經進到開發階段，就會需要非常頻繁地與工程人員溝通，例如前端工程師串接有問題、Data Scientist 不確定 API 格式怎麼樣才符合使用需求…等，都是需要協助溝通釐清的地方。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading">🕰️ 15:00~17:00</h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>與主管、產品經理 1 on 1：</strong>每週都會和主管、產品經理進行至少一次 1 on 1，我們會聊聊彼此的近況，我也會表達我遇到的困難，尋求相關建議，有時也會詢問職涯。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>使用者訪談：</strong>前面提到<strong>使用者訪談</strong>對 Jubo 相當重要，因為我們希望打造「<strong>真正好用的產品</strong>」，因此我便會和 UX 設計師一起進行使用者訪談，從目的出發，了解使用者內心真正的想法，並藉此給予產品 insight。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading">🕰️ 17:00~18:00</h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>工作收尾</strong>：我會把今天經歷的事情再盤點一遍，同時記下我的 lesson-learned （我是用Notion來記錄），為下個工作天準備。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":1} --></p>
<h1 class="wp-block-heading">我的收獲</h1>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>在寫這篇文章時，我偶然拜讀了 Weber 在 MoBagel 的實習心得。可能因為碰到的都是AI的產品，因此在收穫方面，有不少心有戚戚焉的地方。有興趣的人也可以參考 Weber 的這篇文章：<a href="https://adaptable-haze-butterfly-551.medium.com/b2b-%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8-ai-%E7%94%A2%E5%93%81%E7%B6%93%E7%90%86%E5%AF%A6%E7%BF%92%E5%88%86%E4%BA%AB-mobagel-%E5%AF%A6%E7%BF%92%E5%BF%83%E5%BE%97-1-79f02988cbbe" rel="noreferrer noopener" target="_blank">B2B 新創公司 AI 產品經理實習分享 — MoBagel 實習心得#1</a></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>AI 醫療的獨特與難處：</strong>如 Weber 在文內所言：「（AI）產品化很不容易」，以我經歷的<strong>失智症評測</strong>專案為例，原先提案是讓機構可以一鍵評估院內住民失智風險，但訪談後才發現機構沒有很需要這個功能，因為「失智」是件稀鬆平常的事，且失智症不能根治，延緩也需要費相當大的功夫（呼應到 Weber 文內提到的<strong>預測到決策還有一段距離）</strong>也就是說，儘管預測出高風險，機構也無能為力，頂多只能建議就醫。可是要是聽從AI建議去就醫，卻發現沒有失智症怎麼辦？是否會像放羊的小孩一樣，大家對這個AI 產品就失去信任了？</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>不同成效的AI，有各自適合的呈現方式</strong>：這是我從設計團隊學到的事情。當今天 AI 成效非常精準，那麼設計團隊就可以用比較強烈、主導的方式來建議使用者下一步的操作，但若模型還有優化空間，亦或是礙於資料量不足，成效不夠好時，設計團隊就會用比較委婉、隱晦的方式呈現。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>使用者訪談的價值：</strong>我曾聽過一句話：”You are almost always wrong”，言下之意，是身為產品經理，要時刻提醒自己「你所做的每個決定都可能總是錯的」，因此我們會需要訪談來知道使用者真正的想法，不致於做過於錯誤的決定。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>時辰進展的拿捏</strong>：產品上線前做非常多的研究當然很棒，可是時間有限，要是投入太多時間在評估，可能就會錯過大好時機。因此在完成一定程度的研究後，就可以趕快把產品推上線，這樣才能收集到最正確的市場回饋，再繼續迭代出下個版本。很多大公司也是採用這樣的態度，所以你會看到大公司有很多失敗的產品，例如 Google 眼鏡、Google 模組化手機 Project Ara。儘管失敗了，但要知道學習失敗也是一件很重要的事情。At least they know it doesn’t work.</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li><strong>應該擁有一份入職計畫</strong>：我是 AI/DS Team 的第一位 PM Intern，同時也是第一位 PM（我10月到職，正職產品經理11月到職），以往實習都有同職位的 mentor，這次來到 Jubo 一開始是沒有的，所以這對我來說是個很大的挑戰。<br />剛入職時我便面臨不知如何開始的窘境，因此前面一個月我可以說是懵懵懂懂、跌跌撞撞走過來的。11月正職產品經理 Jack 加入後，我便觀察他是如何 on board 的。觀察了一陣子後，我便把我的觀察、看到的文章以及個人的想法整合起來，變成一套我之後可以執行的「到職計畫」。這是我最意想不到，卻也是最棒的收穫之一。<br />若你對未來 Jubo PM Intern 有興趣的話，現在 AI/DS Team 已經有 PM 了，你到職後會有 mentor，且也會有一系列規劃好的進度，不用擔心。</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:quote --></p>
<blockquote class="wp-block-quote"><p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>關於入職計畫，有興趣的人可以參閱下面的文章：<br />*&nbsp;<a href="https://petersuppi.medium.com/%E7%94%A2%E5%93%81%E7%B6%93%E7%90%86%E5%8A%A0%E5%85%A5%E5%9C%98%E9%9A%8A%E7%9A%84%E6%AD%A3%E7%A2%BA%E5%A7%BF%E5%8B%A2-e3198a47f07d">產品經理加入團隊的正確姿勢</a>&nbsp;(Peter Su)<br />*&nbsp;<a href="https://medium.com/@ohjoe86/%E9%80%B2%E5%85%A5%E6%96%B0%E5%85%AC%E5%8F%B8-6%E4%BB%B6%E7%94%A2%E5%93%81%E7%B6%93%E7%90%86%E5%9C%A8%E5%85%A5%E8%81%B730%E5%A4%A9%E5%85%A7%E4%B8%80%E5%AE%9A%E8%A6%81%E5%AE%8C%E6%88%90%E7%9A%84%E4%BA%8B%E6%83%85-ac676a2fb35c">進入新公司：6件產品經理在入職30天內一定要完成的事情</a>&nbsp;(產品經理喬)<br />*&nbsp;<a href="https://medium.com/3pm-lab/%E7%94%A2%E5%93%81%E7%B6%93%E7%90%86%E5%87%BA%E6%B5%B7%E7%9A%84-1000-%E5%80%8B%E6%97%A5%E5%AD%90-4a0fdfbc45ad">產品經理出海 1000 天：在大型軟體公司的三大觀察與學習</a>&nbsp;(Peter Su)</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p></blockquote>
<p><!-- /wp:quote --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>總結</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>在這份實習前，我有過 2 份 PM 實習經驗，因此我原先設想這份實習應該會比較得心應手，沒想到實際上在 Jubo 受到的磨練比先前還要多。這不禁讓我想到達克效應，我以為自己的表現可能算中上，但實際被丟入職場，才發現還有一大截需要努力。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>幻想破滅讓人難堪，但認知到這點是好的，因為只有自知愚昧的人才願意持續精進。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:quote --></p>
<blockquote class="wp-block-quote"><p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>關於達克效應，有興趣的人可以參閱下面的文章：<br />*&nbsp;<a href="https://georgech3.medium.com/%E6%84%9A%E6%98%A7%E4%B9%8B%E5%B7%94-%E7%B5%95%E6%9C%9B%E4%B9%8B%E8%B0%B7-%E9%81%94%E5%85%8B%E6%95%88%E6%87%89-dk-effect-%E7%9A%84%E7%BE%8E%E9%BA%97%E9%8C%AF%E8%AA%A4-%E5%B0%8D%E7%84%A1%E7%9F%A5%E7%9A%84%E7%84%A1%E6%B3%95%E8%AA%8D%E7%9F%A5-a05b95ccb8a0">達克效應（DK Effect）的美麗錯誤 — — 對無知的無法認知：愚昧之巔、絕望之谷</a>(George Chan)</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>先前的實習心得，有興趣的人可以參閱下面我的文章：<br />*&nbsp;<a href="https://medium.com/@felice-hsiao/%E5%AF%A6%E7%BF%92%E7%B6%93%E9%A9%97%E5%88%86%E4%BA%AB-assistant-project-manager-intern-6d179a203693">實習心得記錄 — PressLogic Assistant Project Management Intern</a>&nbsp;(Felice Hsiao)</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p></blockquote>
<p><!-- /wp:quote --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>過去的一年的實習時光裡（PressLogic、3drens、Jubo)，從專案做到產品，達到了自己的預想，心理很滿足。在產品經理這條路上也遇到很多同好，一起談論職涯與心法的時光也讓我很快樂。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>產品經理聽起來光鮮亮麗，但事實上是辛苦的工作，但我還是很喜歡這份工作。我喜歡破除未知，把需求落地，成功解決使用者痛點的成就感，我想這就是產品經理浪漫的地方吧（笑）</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>最後，非常感謝 AI/DS Team 總監 Peter 讓我有機會到 Jubo 實習，甚至交付專案讓我獨立探索、執行，這樣的授權和發揮空間是我未曾經歷過的，這也讓我的實習更充實、有更多成長！</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>也非常感謝 Jack，每天都不厭其煩的給我建議，明明很忙卻還任憑我加開 1:1 場次（笑）真的是我生命中的貴人。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>最後也要謝謝所有與我共事過的同仁，一起執行成本分析的 Lucy、一起完成疾病風險評估的凱文、不吝給我建議的老爸、丹、Roy 跟Harvey，工程團隊的Liz和凱元、設計團隊的Alu、Sophie 與 Paul、B Team 的 Derek、DTC 的 Lulu、CS Team 的 CN…要謝謝的人真的太多了，希望我的金魚腦沒有漏掉任何一位QQ 最後謝謝你們豐富了我在 Jubo 實習的時光 🤎</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>本文由 <a href="http://felice%20hsiao/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Felice Hsiao</a> 授權轉載, 原文:<a href="https://felice-hsiao.medium.com/%E5%AF%A6%E7%BF%92%E7%B6%93%E9%A9%97%E5%88%86%E4%BA%AB-%E9%95%B7%E7%85%A7%E6%96%B0%E5%89%B5-jubo-ai-ds-product-manager-intern-13e24dc73574" target="_blank" rel="noreferrer noopener">《實習經驗分享：長照新創 Jubo AI/DS Product Manager Intern》</a></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>___________</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>你也有經驗想分享嗎？快來<a href="https://www.technice.com.tw/new-submissions/">投稿賺稿費</a>吧！</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":114329} --></p>
<figure class="wp-block-image"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/05/EDM%E5%BB%A3%E5%91%8ABN-6.png" alt="" class="wp-image-114329"/></figure>
<p><!-- /wp:image --></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/work-place/mentor/118500/">【學長姊帶路】智齡科技 AI/DS PM 實習心得</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
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		<title>【學長姊帶路】優比快 產品經理 求職分享</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/work-place/mentor/108397/</link>
					<comments>https://www.technice.com.tw/work-place/mentor/108397/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[周星馳]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 24 Apr 2024 05:54:35 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[學長姊帶路]]></category>
		<category><![CDATA[投書徵稿]]></category>
		<category><![CDATA[優比快]]></category>
		<category><![CDATA[產品經理]]></category>
		<category><![CDATA[面試問題]]></category>
		<category><![CDATA[面試經驗談]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>我已經離開 Ubiquiti，開始自己的創業 聊心茶室，因為真的太多人讀到這篇用各種管道找到我線上諮詢、mock inteview，因此想加上更新。2021 與 2023 的面試流程/工作流程/環境已大相徑庭，可以去找還在裡面工作的人去詢問，謝謝你找到這篇 :) 當然如果你是有其他的問題，我能幫助到你的，我很樂意。<content><!-- wp:paragraph --></p>
<p>原標《美商 Ubiquiti 優比快 PM 面試》</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>文/Jessie Chang</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>快速紀錄一下近期軟體 PM 面試以及解題，如果我還有時間我會再打其他的面試機會，HP and Infuse AI</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":108401,"sizeSlug":"large","linkDestination":"none"} --><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>*2023/12 更新：我已經離開 Ubiquiti，開始自己的創業 <a href="https://www.healyou.io/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">聊心茶室</a>，因為真的太多人讀到這篇用各種管道找到我線上諮詢、mock inteview，因此想加上更新。2021 與 2023 的面試流程/工作流程/環境已大相徑庭，可以去找還在裡面工作的人去詢問，謝謝你找到這篇 :) 當然如果你是有其他的問題，我能幫助到你的，我很樂意。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>美商 Ubiquiti</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>介紹：</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><a href="https://www.ui.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Ubiquiti</a> 是一間美國網通公司，老闆 <a href="https://en.wikipedia.org/wiki/Robert_Pera" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Robert J. Pera</a> 以前是 Apple 工程師，現在是 NBA 灰熊隊老闆；有些非常聰明的朋友在裡面，所以對這間公司的看法一直很正面。有興趣可以看一下他們的產品，軟硬體都做得非常漂亮時尚，面試的時候做功課，好想買他們的 Router….(居然把天線都藏起來了 🥺 不過 Logo 真的會讓我想到聯合利華 🥺</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>去年請 haedhunter 投履歷被回絕，這次是 headhunter 主動聯絡，打著試試自己的實力想要雙方交流的心態答應了面試。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading {"level":3} --></p>
<h3 class="wp-block-heading"><strong>面試：</strong></h3>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>面試分兩次，第一次跟工程師的 manager ，第二次跟台灣的大主管，兩位都是可以打 Ubiquiti 搜尋新聞看到的角色。工作內容是作業系統的 PJM, 但不排除做 product 的工作，所以他們想要 (我聊起來的感覺) 是找同時具有 project and product 經驗的人選。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>第一次面試主要針對我經歷去詢問</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:list --></p>
<ul><!-- wp:list-item --></p>
<li>Waterfull 以及 Agile 的管理方式以及差別</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>我也直接分享我在 <a href="https://medium.com/as-a-product-designer/%E4%B8%8D%E7%B4%99%E4%B8%8A%E8%AB%87%E5%85%B5-%E6%89%80%E6%9C%89-scrum-schedule-%E6%80%8E%E9%BA%BC%E8%A6%8F%E5%8A%83-%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8%E5%AF%A6%E9%A9%97%E5%BF%83%E5%BE%97-%E4%B8%8A-517b60cf4a5f?source=post_page-a07bcda232b3" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Medium</a> 上分享的 Scrum 流程</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>規劃一個產品從一開始到發佈的流程</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>(我分享了一個我用 Agile 跑專案的失敗案例) 並分享我覺得可以怎麼改進，面試官也問我為什麼覺得系統重構的專案我覺得更適合用 waterfull</li>
<p><!-- /wp:list-item --></p>
<p><!-- wp:list-item --></p>
<li>怎麼帶領團隊 run 專案</li>
<p><!-- /wp:list-item --></ul>
<p><!-- /wp:list --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>問題不難，覺得面試官在主要看你經歷、人格特質以及口條。當天得知有第二次面試，在三天後。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>第二次有作業：</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>關於你人生或工作上遇到最大的挑戰，一開始有點傻眼問題這麼簡單，然後我開始有被害妄想症，覺得他可能全英文面試，看我的 presentation 能力以及文件撰寫能力。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>我的解法是：用 S (Situation) T(Task) A(Action) R(Result)去描述，準備全英文面試，並且腦補他可能會問我的問題；結果全中文面試，除了分享我的作業以外，跟第一次面試問的問題差不多。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:heading --></p>
<h2 class="wp-block-heading"><strong>結果：</strong></h2>
<p><!-- /wp:heading --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>當天 Headhunter 通知 Offer Get，過了三天拿到紙本 Offer，薪水算滿有競爭力的🤓，保 14，比我現有的薪水多了 20%，我感覺還可以再開高一點，可惡。總體而言面試不難，兩位面試官人也非常好，感覺很聰明，面試只要對於自己的以前做過的專案很熟悉應該是在面試上有好的表現。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>※本文由 <a href="https://taofang1989.medium.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Jessie Chang</a> 授權勿任意轉載，原文<a href="https://taofang1989.medium.com/%E7%BE%8E%E5%95%86-ubiquiti-%E5%84%AA%E6%AF%94%E5%BF%AB-pm-%E9%9D%A2%E8%A9%A6-a07bcda232b3" target="_blank" rel="noreferrer noopener">《美商 Ubiquiti 優比快 PM 面試》</a></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>___________</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>你也有經驗想分享嗎？快來<a href="https://www.technice.com.tw/new-submissions/">投稿賺稿費</a>吧！</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":114329,"sizeSlug":"full","linkDestination":"custom"} --></p>
<figure class="wp-block-image size-full"><img class="wp-image-114329" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2024/05/EDM廣告BN-6.png" alt="" /></figure>
<p><!-- /wp:image --></content></p>
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		<title>科技巨頭握生殺大權！ChatGPT 小更新讓新創陷困境</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/issues/ai/77584/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[尋找天賦]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 01 Nov 2023 09:06:59 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[AI人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[產業應用]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
		<category><![CDATA[人工智慧]]></category>
		<category><![CDATA[產業供應]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/11/（圖片翻攝自-ChatGPT-App-Store-）.jpg" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="（圖片翻攝自 ChatGPT App Store ）" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/11/（圖片翻攝自-ChatGPT-App-Store-）.jpg 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/11/（圖片翻攝自-ChatGPT-App-Store-）-300x157.jpg 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/11/（圖片翻攝自-ChatGPT-App-Store-）-1024x535.jpg 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/11/（圖片翻攝自-ChatGPT-App-Store-）-768x401.jpg 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="科技巨頭握生殺大權！ChatGPT 小更新讓新創陷困境 7"></p>
<p>OpenAI就為 ChatGPT 訂閱者推出非常實用的新測試版功能，讓用戶可以上傳 PDF供聊天機器人分析，以及詢問有關上傳檔案的問題。<content><!-- wp:paragraph --></p>
<p>編譯／莊閔棻</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8">新創公司</a>再怎麼努力都可能被大公司的一個小更新打敗。這次<a href="https://www.technice.com.tw/?s=OpenAI+">OpenAI</a> 對<a href="https://www.technice.com.tw/?s=ChatGPT">ChatGPT</a>的更新就是一個很好的例子。日前，OpenAI就為 ChatGPT 訂閱者推出非常實用的新測試版功能，讓用戶可以上傳 PDF供聊天機器人分析，以及詢問有關上傳檔案的問題。但同時，這也讓很多「圍繞著 ChatGPT  API包裝自己的新創公司」失去獨特性而陷入困境。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":77585,"sizeSlug":"large","linkDestination":"none"} --></p>
<figure class="wp-block-image size-large"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/11/（圖片翻攝自-ChatGPT-App-Store-）-1024x535.jpg" alt="" class="wp-image-77585"/><figcaption class="wp-element-caption">OpenAI就為 ChatGPT 訂閱者推出非常實用的新測試版功能，讓用戶可以上傳 PDF供聊天機器人分析，以及詢問有關上傳檔案的問題。（圖／翻攝自 Google Store）</figcaption></figure>
<p><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>OpenAI</strong><strong>更新扼殺新創公司</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>據外媒報導，OpenAI 可能只是透過對 ChatGPT 進行一個小更新就扼殺了一批新創公司。支付巨頭 Stripe 的產品負責人 Sahar Mor 就表示：「OpenAI 剛剛執行的一項措施將消滅數十家AI公司」。在這之前，一些新創公司可以根據 ChatGPT 缺乏與 PDF 互動性的問題建立自己的業務，但現在既然 ChatGPT本身就可以與他們互動，那麼這些新創公司就很難再提供 ChatGPT 無法提供的服務。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/77040/">即時回應、提高效率　Google更新 Bard 聊天機器人</a></strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>ChatOCR</strong><strong>陷入困境</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>如資料科學家 Alex Reibman 的 ChatOCR就正面臨困境。ChatOCR是一款 ChatGPT 外掛程式，可「從 PDF 中讀取文本，包括掃描和手寫內容」。而在ChatGPT 更新後，Reibman就在 X 上進行了一項民意調查，詢問用戶：「既然 ChatGPT 內置了 PDF 處理功能，他的外掛程式會會發生什麼情況？」 在 210 名受訪者中，72.4％ 的人表示他們預計該外掛程式「使用量會減少」。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>Jasper AI</strong><strong>前途堪慮</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>今年 3 月，OpenAI 為開發人員將 ChatGPT 整合到他們的應用程式和產品中敞開了大門，讓許多公司得以圍繞著 ChatGPT API「包裝」自己的新創公司，使用聊天機器人底層的核心技術來提供某種無法直接從該 API 獲得的服務。至今為止最引人注目的就是Jasper AI，該公司透過圍繞 OpenAI 的 GPT 模型，創建了一個專門針對企業行銷團隊需求的「AI 副駕駛」而獲得很高的估值。但隨著ChatGPT的改進，該公司似乎也陷入困境並於7月宣布裁員。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>參考資料：<a href="https://www.businessinsider.com/openai-chatgpt-pdfs-ai-startups-wrappers-2023-10?utm_source=copy-link&amp;utm_medium=referral&amp;utm_content=topbar">Insider</a></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/issues/ai/77584/">科技巨頭握生殺大權！ChatGPT 小更新讓新創陷困境</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
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		<title>哈利波特時代來臨　Aska A5飛行汽車將問世</title>
		<link>https://www.technice.com.tw/technology/autosystem/67096/</link>
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		<dc:creator><![CDATA[star4038]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 29 Aug 2023 07:54:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[電動車]]></category>
		<category><![CDATA[尖端]]></category>
		<category><![CDATA[編輯精選]]></category>
		<category><![CDATA[尖端科技]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="1200" height="627" src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/08/image_2023_08_29T06_55_11_220Z.png" class="attachment-post-thumbnail size-post-thumbnail wp-post-image" alt="image 2023 08 29T06 55 11 220Z" decoding="async" srcset="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/08/image_2023_08_29T06_55_11_220Z.png 1200w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/08/image_2023_08_29T06_55_11_220Z-300x157.png 300w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/08/image_2023_08_29T06_55_11_220Z-1024x535.png 1024w, https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/08/image_2023_08_29T06_55_11_220Z-768x401.png 768w" sizes="(max-width: 1200px) 100vw, 1200px" title="哈利波特時代來臨　Aska A5飛行汽車將問世 8"></p>
<p>飛行汽車可能比你想像得更接近現實。一家總部位於北加州的新創公司 Aska就正試圖要實現人類幾十年來的夢想：推出一輛可以既在路上行駛，也可以按下開關就飛向天空的汽車，就像電影裡一樣。近日，該公司就完成第一個直升機／汽車混合動力原型車 Aska A5。<content><!-- wp:paragraph --></p>
<p>編譯／于文浩</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E9%A3%9B%E8%A1%8C%E6%B1%BD%E8%BB%8A">飛行汽車</a>可能比你想像得更接近現實。一家總部位於北加州的新創公司 Aska就正試圖要實現人類幾十年來的夢想：推出一輛可以既在路上行駛，也可以按下開關就飛向天空的汽車，就像電影裡一樣。近日，該公司就完成第一個直升機／汽車混合動力原型車 Aska A5。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:image {"id":67119,"sizeSlug":"large","linkDestination":"none"} --></p>
<figure class="wp-block-image size-large"><img src="https://www.technice.com.tw/wp-content/uploads/2023/08/image_2023_08_29T06_55_11_220Z-1024x535.png" alt="" class="wp-image-67119" /><figcaption class="wp-element-caption">近日，該公司就完成第一個直升機／汽車混合動力原型車 Aska A5。（圖／截取自Aska）</figcaption></figure>
<p><!-- /wp:image --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>時速241</strong><strong>公里、續航里程達402</strong><strong>公里</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>據外媒報導，Aska自 2018 年以來一直致力於開發飛行汽車，是繼 Alef Aeronautics 之後，今年第二家獲得美國聯邦航空總署（ FAA） 認證的飛行汽車<a href="https://www.technice.com.tw/?s=%E6%96%B0%E5%89%B5%E5%85%AC%E5%8F%B8">新創公司</a>。近日該公司獲得美國聯邦航空總署的飛行測試批准，並讓 Aska A5進行了一些飛行測試。Aska 表示，A5 將能夠以 150 英哩／小時（約241公里）的速度巡航，並在加滿油後行駛 250 英哩（約402公里）。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>更多新聞：<a href="https://www.technice.com.tw/technology/autosystem/59878/">特斯拉車主：電動汽車贏過燃油車</a></strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>可以天空飛也可以在路上跑</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>和其他公司的飛行汽車不同的是，Aska A5 不但能像無人機或直升機一樣垂直起飛和降落，也能夠像普通飛機一樣水平起飛和降落，還可以像汽車一樣在路上跑。它的後翼和螺旋槳可以旋轉90度，並在向前飛行和垂直著陸時切換。在平面上行駛時，A5 的機翼可向內折疊，形成體積更小、更適合道路的模型。一般來說，其他公司研發的飛行汽車都是無法在地面上行駛的「電動垂直起降車輛」（eVTOL）。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>專為通勤設計、城市友善</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>不過，Aska A5並非想取代現有的汽車。Aska表示，A5仍首先是一輛飛機，並希望能為客戶提供在城市中更方便的移動。Aska 首席執行長兼聯合創始人Guy Kaplinsky表示，該公司希望徹底改變通勤方式，讓客戶在舊金山等昂貴城市在辦公室和家之間移動更方便。而他們希望A5 至少也能在路上跑，才做出如此設計。該原型機的尺寸與大型福特 F-350 皮卡差不多，Aska計畫要讓最終產品的大小要和更適中的 F-150差不多，並讓其更容易停車。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p><strong>起價789,000 </strong><strong>美元、2026</strong><strong>登場</strong></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>Aska A5的最終版本將可容納4，並會有精緻的內裝和螢幕。但Aska也表示，量產車不會像勞斯萊斯等高級汽車那麼豪華，因為豪華代表車體將會很有份量，而這對於飛行非常不利。Aska A5 起價為 789,000 美元，並有望於 2026 年開始交付。</p>
<p><!-- /wp:paragraph --></p>
<p><!-- wp:paragraph --></p>
<p>參考資料：<a href="https://www.businessinsider.com/flying-car-faa-test-flights-aska-a5-photos-2023-8?utm_source=copy-link&amp;utm_medium=referral&amp;utm_content=topbar#the-california-based-startup-has-been-working-on-developing-its-flying-car-since-2018-2">Insider</a></p>
<p><!-- /wp:paragraph --></content></p>
<p>這篇文章 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw/technology/autosystem/67096/">哈利波特時代來臨　Aska A5飛行汽車將問世</a> 最早出現於 <a rel="nofollow" href="https://www.technice.com.tw">科技島-掌握科技新聞、科技職場最新資訊</a>。</p>
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