根據NBC News的一項最新調查顯示，Z世代（Gen Z）對美國現狀感到極度悲觀，在18至29歲的
當你的大學專業遇上生成式 AI，究竟是助力還是阻力？隨著自動化寫作與數據分析成為工作日常，傳統「科系
當生成式 AI 能在幾秒內完成報告撰寫、資料整理甚至初階分析，職場競爭的規則正在被重寫。過去屬於職場
串流平台Tubi日前宣布與ChatGPT深度整合，並大張旗鼓地宣傳將以人工智慧生成內容來填充平台，試
在數位原生代成長的2026年，一場反向的社交革命正悄然興起。越來越多的Z世代與千禧世代年輕人正有意識
最新調查顯示，超過三分之一的Z世代（1997–2012 年出生）職場人士不願意在同一份工作待超過兩到
全球最大的人力資源服務公司任仕達（Randstad）執行長桑德（Sander van 't Noor
現代職場又冒出一個熱門話題——辦公室「office frogging」，形容員工頻繁跳槽、從一家企業
大家想到Z世代年輕人可能會覺得他們愛走捷徑又懶惰，但可能沒想過他們正承受著被AI取代的巨大壓力，一名
近期一種被稱為「辦公室蛙跳（office frogging）」的職場行為，在 Z 世代年輕上班族中逐
