由於國際局勢變化，人才（特別是高科技人才）未來的流動可能因政府政策而受限，特別在民主與極權國家之間更
近期有一種名為「LINE輔助認證」的詐騙手法正在社群平台擴散，詐騙集團假冒親友社群帳號傳送釣魚訊息，
近年來，為解決人才問題，企業積極嘗試將生成式人工智慧應用於人才轉型上，這包含提高員工的技能，以便他們
數位時代所有人每天在網路上留下大量的數位蹤跡，數位身分驗證不僅僅是保護個人資料，更是對抗身分盜竊和網
Nissan資安事件造成10萬客戶個資遭竊
這篇是提供日月光投控集團下的環鴻科技軟體工程師面試經歷，研究所畢業後，收到該公司人資電話的面試邀約，
然而，薪資保密真的對公司就是好的嗎？通常越是不能講的事情就越會引來議論。試著想像，如果發現隔壁同事跟
研究所畢業前夕，我也開始找尋工作，跟許多資工系畢業的同學一樣，將履歷更新到人力銀行上之後，再慢慢尋找
新加坡商鈦坦科技相信「每個人都是成年人」，透過實施扁平化組織，給予夥伴高度自主權。在極度被重視的「職
新加坡副總理黃循財日前宣布將在未來五年投入超過十億擴大AI部署，其中一項便是「監控科技」全面升級，由
