很多人礙於不知道如何述說離職原因，或是沒有勇氣向主管開口？覺得離職是一件很困難的事情，這正是許多員工
史蒂芬·柯維在《高效能人士的七個習慣》中曾提到“理解必須先於被理解。”在團隊合作中，尤其對於處於快速
第一網站創辦人盧大為談飛比拓展社群電商、員工流動率低的關鍵。
ChatGPT 不僅僅是一個強大的自然語言處理模型，還可以成為提升大家生產力的得力助手，提高生產力的
身為主管的你需抱持著每天都要精進一點點的持續成長思維，不僅能夠自我修練，還可以幫助自己的技能轉型。
Google首席執行長Sundar Pichai表示，Gemini 是多模態式模型，包括文本、程式碼
你是否現在正考慮回到以前待過的公司任職，並成為一個「迴力鏢員工」？專家幫你分析出回鍋的利與弊。
由於ChatGPT是一個背後有龐大資料庫幫它撐腰的大型語言模型，使得ChatGPT的語言能力相當優秀
你是否意識到自己在工作的時候變得情緒煩躁，相信很多人會不經意對其他人莫名發怒，但你自己卻不自知。
其實並沒有哪一種產業比較好或比較差的問題，一切都必須回到出發點「你想要追求的是什麼？」
