內向者有著眾多特質,喜歡花時間研究事務、分析後再確認,最後才會與他人分享自己的想法,這些特質造就寶貴
遠端會議與實體會議同樣重要,本文介紹6個經常容易被忽略的遠端會議注意事項,避免踩到地雷。
基層人員如果想成為優秀的領導者,但礙於缺乏領導職位的歷練,還是有許多的方法可以提前開發領導技能,為往
上班族每天都要面對各種人際關係的挑戰,包括向上管理、向下管理以及平行管理等。人們常說「工作不難,難的
外商科技業的好處不外乎大家所聽到的彈性地點/工作時間,開放的企業文化以及跨國的團隊合作機會。但一體兩
史蒂芬·柯維在《高效能人士的七個習慣》中曾提到“理解必須先於被理解。”在團隊合作中,尤其對於處於快速
據Forbes報導,發現一項美國人力資源管理協會SHRM在2014年至2019的研究,這段期間因糟糕
跳槽成為現在年輕上班族習以為常的事情,如今的工作就像快餐速食一般,職業壽命極短。年輕族群不再像過去那
在企業組織的世界裡,團隊合作與向上管理皆是成功達成專案的兩大核心策略。但實際操作時,協作的速度與個人
作者/王裕玲 在任何團隊的運作中,建立信任都是融入團隊的首要任務,這牽扯到所有成員間的相互理解和尊重