1111人力銀行調查發現，今年新鮮人最想投入的產業依序是「資訊科技業」、「工商業服務(金融業) 」以及「教育政府團體」。科技業是大多數人的夢幻產業，讓科技業主管告訴你，如何躋身當科技人。
科技產業趨勢
優勝新能源首重研發創新 拓展海外佈局鋰電池產業
「鋰電池」聽來耳熟能詳，可對其理解有多少呢？它其實無時不刻地潛藏在你我生活中、無所不在。舉凡人手必備的智慧型手機、穿戴式裝置、筆記型電腦，甚至是電動車，都能見其蹤跡。然而在這些器械物件的壽命走向盡頭之際，鋰電池的後續─包含放電等專業處理與報廢，以及其中有價材料的解決方案─優勝能源再生科技作為全台第一間，兼備完整鋰電池環保回收技術與工廠，關注儲能設備發展趨勢，及安全無毒的低碳排放技術，連結永續ESG的目標，完整一手包辦。
家碩科技5月上櫃 計於南科3期擴5千坪廠
家登旗下家碩科技於4月15日舉辦上櫃前業績發表會，家碩致力於提供半導體設備及相關零組件的設計、製造、銷售及維修服務，主要產品為EUV光及高階光罩傳載自動化的技術解決方案，主要銷售台灣、美國、以色列、愛爾蘭、中國大陸等地，預計5月上櫃。
遠亞合併元年 遠傳談3年布局
遠傳電信與亞太自2023年12月15日正式合併，2024年為遠亞合併後的第一年，遠傳總經理井琪於4月15日宣布遠傳定下「一年拓基，兩年有成，三年起飛」的3年布局目標。井琪受訪時表示，遠傳加速發展綠色智慧資通訊應用、5G遠距診療、生成式AI、消費者數位服務等應用，將超越傳統電信框架。
工研院專利影響力 八度獲頒全球百大創新機構獎
「全球百大創新機構獎」主辦單位科睿唯安（Clarivate）頒給今年得獎臺灣機構含工研院等11家，工研院在經濟部支持下，持續提升跨技術領域的研發優勢，成為亞太地區獲獎紀錄最多研發機構。
數位部改善澎湖輪海上通訊 行動寬頻涵蓋航線逾9成
數位發展部持續強化臺灣通訊韌性，將與中央單位、地方政府以及電信業者共同努力，在於沿線制高點增建基地臺，優化沿線多個基地臺發射角度，改善澎湖輪海上通訊網路。
國科會釋出TAIDE-LX-7B模型 強化臺灣大型語言模型導入生成式AI
國科會2023年初即推動可信任生成式AI發展先期計畫（Trustworthy AI Dialogue Engine，簡稱TAIDE），國科會主委吳政忠宣布釋出 TAIDE-LX-7B模型，這是一款結合臺灣文化的大型語言模型，透過此次模型釋出，將能協助我國政府在生成式AI模型的整體發展。
產官學熱門焦點
港務公司參與智慧城市展 VR體驗「墜落、感電」施工風險
「2026智慧城市展暨淨零城市展」交通部設置「交通願景館」展示智慧運輸及低碳運輸成果。臺灣港務公司以「科技驅動，港口安全升級」為主題參展，聚焦AI智慧監控、裝卸作業安全防護及港區工程數位管理等多項應用成果，展現AI科技導入港口營運與安全管理具體成效。
智慧城市展台南館亮相 沙崙AI應用大秀智慧生活願景
臺南市政府整合AI技術與機器人供應鏈，於2026年智慧城市展「臺南主題館暨AI機器人應用專區」，展示多元化「生成式與實體AI」應用場景，經濟發展局攤位除展示沙崙智慧綠能科學城發展沿革與現況，以及柳科三期規劃進程之外，更聯合在地廠商創新研發能量，展出沙崙巡檢機器人、AI語音手臂控制系統與城市低空交通管理系統平台，讓民眾體驗更貼心、更安全的智慧生活嶄新面貌。
起床信用卡竟被刷爆！「養龍蝦」存資安疑慮 林宜敬：監理發展須平衡
近期網路瘋傳一款「龍蝦 (OpenClaw)」的AI工具，能夠自主執行多步驟任務。數發部部長林宜敬指出，新技術存在許多資安風險，數發部在AI監理上必須平衡，保護民眾資安安全，也擔心太多監管妨礙科技發展。
沃亞科技力助北科大 領先導入半導體微汙染監測系統
沃亞科技股份有限公司今（18）日捐贈國立臺北科技大學「潔淨室16CH多點式微汙染監測系統」，設備市值約新臺幣500萬元，將設置於北科大前瞻技術研究總部半導體研究中心。該設備導入半導體先進製程所需的化學濾網監測技術，可即時監控潔淨室中的微量污染物，提升潔淨室環境監測與驗證能力，力助北科大成為全台首間導入半導體先進製程微汙染監測設備的大學。
光寶攜雲達進軍輝達GTC 展示AI機架式平台解決方案
光寶科技參與NVIDIA GTC 2026展會，攜手全球資料中心及 AI 解決方案領導廠商雲達科技，實機展示基於 NVIDIA Vera Rubin NVL72 的 AI機架式平台。這款展示機櫃配置是為NVIDIA Vera Rubin NVL72 平台打造的 110kW Power Shelf （機架式電源），具備高電源密度與最佳化的能源配置，全力助攻企業與資料中心應對AI時代下日益增長的高運算部署挑戰。
SEMI調查曝近八成業者招募困難 曹世綸：從人口結構看人才荒
在全球半導體產業邁向兆美元規模之際，人才問題正成為台灣產業發展最迫切的結構性挑戰。SEMI國際半導體產業協會今（18）日發布年度會員調查指出，高達77.7%業者面臨國內招募困難，在滿分10分的問卷下，整體人才充足度僅5.44分，顯示人才缺口已全面浮現；其中，跨領域人才不足更被42.0%業者視為未來三年最大產業瓶頸。