1111人力銀行調查發現,今年新鮮人最想投入的產業依序是「資訊科技業」、「工商業服務(金融業) 」以及「教育政府團體」。科技業是大多數人的夢幻產業,讓科技業主管告訴你,如何躋身當科技人。

熱門企業報導:台積電台灣大哥大震旦

科技產業趨勢

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求職勝利組必備!維田科技:培養「會做也會說」的軟硬實力

頂大畢業、科班出身、專業證照滿手,一定是求職的勝利組?那可不一定!根據1111人力銀行調查,面試爽約、遲到、態度不佳、對職務一無所知等最讓人資頭痛的狀況,也會影響主考官對求職者的觀感。其實,要成為企業那萬中選一的人選,除了具備專業、避免上述NG行為之外,維田科技提醒求職者,具備「會做也會說」軟硬兼備的實力才能在職場中嶄露頭角,不被埋沒。

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投入新藥研發工作 安邦生技首重拯救病人使命感

長期專注於基礎研究與臨床發展,並設計及發展精準腫瘤學療法的「安邦生技」(AnBogen Therapeutics),對於人才招募,都會觀察求職者有無強烈開發新藥使命感,而非把營利或短期成效放為首先考量,期盼能開發出增進患者生活品質的藥物,為病人帶來全新可能性。

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中保科技:理工科系非絕對 「三力」決定職場競爭力

七、八月畢業求職高峰期,根據1111人力銀行調查,7成4新鮮人欲投身職場,為近5年新高。看好產業發展、薪資福利,以及近來崛起的AI成長需求,科技業成為新鮮人最想投入的產業首選。不過,非理工科技畢業生如何得其門而入?中保科技整合事業本部開發二處協理張浤則表示,有近三分之一部門人員為文法商科系,因此理工科系絕非招募首選條件。

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面試4大面向履歷3大重點 Google人資長解密求職技巧

科技業因普遍薪資福利不錯,一直是求職者趨之若鶩的產業,近年AI崛起更是讓科技浪潮被推向新的巔峰。而身為全球知名科技企業的Google,近年在台灣的布局不止穩定,也不斷加速擴大,其以人為本的信念、完善的福利及優質的辦公環境更是讓眾多科技人才都想成為其中一份子,而究竟Google的徵才標準為何?到Google求職時該注意哪些事?

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各公司產線內容不同 富田電機:辨別職類成錄取關鍵

電動車是汽車產業的未來趨勢,以成為全亞洲最好電動載具動力系統、工業馬達技術及製造服務業者為目標的「富田電機」,致力於建立「馬達問題解決者」的品牌形象,並建議有意踏進科技業的大學畢業生,由於每間企業的產線內容都會有所差異,錄取關鍵取決於求職者能否掌握所應徵職缺的任何資訊。

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產官學熱門焦點

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宇峻奧汀歡慶30周年!5款全新力作及周年紀念框與玩家同樂

知名遊戲企業宇峻奧汀長年深耕遊戲技術研發,打造無數豐富跨平台的遊戲類型,今(2025)年喜迎30周年,為感謝一路以來眾多玩家們的喜愛及支持,集結旗下數款遊戲,發行整年度的慶祝活動!包含推出5款全新力作、30週年紀念框與紀念稱號等精美造型,還祭出了豪華福利盛宴,其中囊括了珍稀道具、抽獎活動與限定活動,邀請玩家們共同享受這份數與彼此的喜悅。

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企業轉型報告指出,不到10%的臺灣企業有應用AI,仍處於萌芽階段;而老闆們認為數位轉型的首要挑戰在於資金壓力。

臺灣企業應用AI不到10% 企業轉型報告揭老闆最怕「這件事」

在AI快速進步、地緣政治影響供應鏈、以及全球數位化程度提升之下,企業加速數位轉型已成必然。PwC Taiwan第4年協助數位發展部數位產業署發布《2024臺灣企業轉型現況及需求調查報告:變革不息 重塑轉型》,結果顯示,臺灣企業對數位工具的掌握度越來越高,數位工具的應用逐漸轉往中高階移動;然而AI應用尚在萌芽期,使用率不到10%,而老闆們認為數位轉型的首要挑戰在於「資金壓力」,主要擔心投資效果不如預期及工具成本過高。

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Growth and teamwork concept

2024年全台薪資首破六萬 AI熱潮助攻 電子零組件業大躍進

行政院主計總處最新數據顯示,2024年台灣受僱員工的平均每月總薪資首次突破六萬元,達60,984元,年增4.39%,創14年來最大漲幅,即使去年通膨率超過2%,但由於企業調薪、發放紅利等因素,薪資增幅超越物價漲幅,讓實質薪資終結負成長,提升民眾的實際購買力。

台灣薪資的顯著成長,與人工智慧(AI)技術的快速發展息息相關,電子零組件產業受惠於AI技術的蓬勃發展,尤其是在半導體封裝測試、伺服器晶片與高效能運算(HPC)領域需求大增,使得該產業薪資水準穩步上升。

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AI算力免費供業者申請!模型投入成本降、不得使用DeepSeek

為加速AI技術創新應用,數位發展部數位產業署推動「數位產業跨域軟體基盤暨數位服務躍升計畫」,提供免費AI算力服務,降低國內資服業者與數位新創訓練AI模型的成本門檻,進一步推動臺灣AI產業發展,但不得用於「挖礦」、也不得使用來自中國的開源模型(如DeepSeek)進行算力平台的訓練及使用。

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