1111人力銀行調查發現,今年新鮮人最想投入的產業依序是「資訊科技業」、「工商業服務(金融業) 」以及「教育政府團體」。科技業是大多數人的夢幻產業,讓科技業主管告訴你,如何躋身當科技人。

熱門企業報導:台積電台灣大哥大震旦

科技產業趨勢

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晶元光電獲TOSIA AWARD 3大獎 LED技術大躍進

為表揚在光電領域有所貢獻的企業及人士,鼓勵創新研發和學術研究,台灣光電暨化合物半導體產業協會(TOSIA)舉辦「TOSIA AWARD」。而富采控股旗下LED大廠晶元光電近日獲TOSIA AWARD的3大獎項,其光電研發實力及前瞻技術表現著實備受肯定。

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AI X VR共創「新運動科技」

國科會因應運動科技日新月異並長期推動基礎研究,鼓勵產學雙方共同開發AI相關系統,國立清華大學資訊工程系胡敏君教授團隊,在國科會的支持下,成功開發「AI運動影像分析與VR沉浸式訓練平台」,不僅協助運動員能進行情報蒐集,藉此提升決策、技巧以及戰術,也為國家體育的整體量能注入一股科技動力。

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南亞科技競逐AI商機

南亞科技正式競逐AI領域,目前積極推進3D堆疊技術,緊接開發高密度RDIMM產品,目標將會對準伺服器市場,鎖定雲端大廠客戶來為AI商機厚植實力。

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上銀科技ESG經營之路

上銀科技落實ESG基於九項聯合國永續發展目標(SDGs),利用公司智慧製造與傳動控制的主軸效益,目前已經進行產業創新轉型、綠色製造、多元職場、社會共好等永續任務,也為公司開闢一條經營之路。

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鴻海打造專科護理師智慧派遣平台 智慧醫療守護健康

鴻海集團在智慧醫療領域中默默耕耘,發展CoDoctor AI人工智慧輔助診斷平台後,已與多家醫院合作。在上周進行的台灣專科護理師學會第六屆第三次會員代表大會上,邀請到鴻海集團B事業群暨數位健康總經理姜志雄,進行專題演講,姜總經理強調,在單導心電、攝護腺、眼底影像等領域,皆有取得進展,其基於巨量醫學模型下的架構,則成為其中的顯著優勢。

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產官學熱門焦點

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2026台大校徵/迎接AI加速發展 ASML計畫在台招募逾600名人才

全球 A I基礎設施持續擴建,半導體產業對高階研發與跨領域人才的需求持續。為應對全球客戶對先進微影製程設備的迫切需求,ASML(台灣艾司摩爾)今(7)日宣布,正式啟動 2026 年校園徵才計畫,預計將在台灣招募超過 600 名菁英,職務涵蓋客戶支援、研發支援、智慧製造與供應鏈管理等領域。ASML 祭出具競爭力的薪資福利、全方位培訓計畫、及跨國學習發展機會,全力搶攻頂尖人才。

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2026台大校徵/台積電高薪搶才!碩士工程師年薪220萬、全年招募8千人

半導體龍頭台積電2026年校園徵才今(7)日於台大正式啟動,宣布今(2026)年在台灣預計招募約8千名新進人才,職缺涵蓋工程師與技術職,工作地點遍及桃園、新竹、苗栗、台中、嘉義、台南與高雄等地。台積電表示,隨著先進製程持續推進以及全球布局擴張,公司對人才需求維持高檔,其中碩士畢業的新進工程師平均整體年薪可達220萬元以上。

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橘子集團參與台大校園徵才,預計招募軟體工程師、企劃行銷等職缺。(圖/記者彭夢竺攝)

2026台大校徵/橘子集團招募軟體工程師 多元事業群跨領域吸人才

VISION 2026台大校園徵才博覽會今(7)日登場,今年Gamania橘子集團主要招募職缺以軟體工程師、企劃行銷、營運等職務類型,因集團旗下有多元事業群,橫跨遊戲、AI、資安、電商支付等,因此對人才條件採開放態度,並提供具市場競爭力的薪資福利,包含年終獎金2個月和營運分紅獎金,正職人員每年也有定期調薪機會。

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統一資訊前進台大校園徵才博覽會,希望招募到資工、數理相關背景的學生。(圖/統一資訊)

2026台大校徵/統一資訊拚AI賦能 軟體工程師、資安工程師起薪50K起

VISION 2026台大校園徵才博覽會今(7)日登場,統一資訊看好數位轉型與AI賦能趨勢,今年人才招募重點放在軟體開發、系統整合、雲端技術、AI應用、資訊安全等領域,主要職缺包括後端與前端軟體工程師、資料工程師、AI/機器學習工程師、雲端平台工程師、DevOps工程師,以及資安工程師等。

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1 戰略結盟

淡江結盟微軟、AMD及三大會計師事務所 協力AI與永續雙軌育才

淡江大學於4日與六大知名企業台灣微軟(Microsoft)、美商超微半導體台灣公司(AMD)、遠傳電信,及資誠(PwC)、安永(EY)、安侯建業(KPMG)三大會計事務所簽署合作備忘錄(MOU),達成戰略結盟,進行深度產學合作。教育部長鄭英耀於致詞中讚賞淡江在AI與永續上的表現,並感謝六大企業投入資源。簽約儀式後,由環境部長彭啓明領銜,與多位產業界領袖針對綠色成長戰略、智慧城市願景與 AI 時代的企業競爭力進行演講及座談。

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