【職場二三事】疫情解封後　辦公室服裝造成多層影響

編譯／龔鈺翔

疫情肆虐全球，經過三年的遠距工作至今的解封，要求回到公司面對會議與活動，在這些場合穿裝要求發生了改變。辦公室的員工已經發現在辦公時穿著拖鞋、T Shirt還有運動褲的方便性與舒適度，使高跟鞋與皮鞋還有西裝越來越少穿著，讓他們不想失去這個好處。

在2023年1月1日，G7（7大工業國組織）的德國將主席國位置移交給日本，7國領袖也已經都不穿戴正式的領帶，是40年來頭一次，重新定義正式服裝規範。穿搭風格專家說明，這其實不是反常的現象，據channelnewsasia報導，管理諮詢公司麥肯錫在2023年報告指出，邁向休閒風格的辦公服裝，已成為現在的趨勢了。而男裝女裝之間的界線跳動性也越來越大，放棄了裙襬較寬的輪廓，而傾向於舒適簡單低調的線條。

上班族不想放棄拖鞋與T Shirt

工作場何要怎麼穿，常常讓人不知所措，許多人問，為什麼在銀行、廣告公司穿著鉛筆裙或是黑裙搭配高跟鞋，才算稱的上專業，而那些感到舒適的衣服卻不是？

這種兩極化的想法也正在實現中，目前許多企業已放寬服裝的規範，同時老闆正努力培養這種觀念；使現實生活走入工作中是一種享受。

美國化妝品集團雅詩蘭黛（Estee Lauder）的公民事務資深副總裁南希·馬洪（Nancy Mahon）說到，我們不像疫情大流行之前對服裝穿著那麼拘謹，在這方面有很多空間協調，讓員工穿著上面減輕許多壓力。

舒適與邋遢一線之隔

工作場合穿著規範放鬆，就怕員工會穿著過於邋遢，公司應儘快制定規範，不然對於那些想越過界線的員工有著極大困擾。但糟糕的是，如果上司傾向偏愛穿著正式服裝的人，那麼就會對於穿著非正裝的員工有偏見。據channelnewsasia報導，目前已有許多訴訟聲稱這種有偏見的穿著規範具有種族歧視，甚至越來越多類似情況出現。

資料來源：channelnewsasia

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